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政府部门工作单位在单位设立食堂并在工作时间用自己单位的工作人员做饭算不算违规?
如题所述
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推荐答案 2019-11-27
原则上讲人应各司其职,干好份内工作为最好,单位设立食堂是为单位职工好,比外面吃饭干净省事便利,但最好设置专门做饭人员或请临时工,以免分散精力时间,就是有时间,术业有专攻,专注专心做事会做的更好些。如果属于怕请外人要花钱产生开支,单位拿不出钱或是有其他不便的,或是单位工作也不会因做饭而耽误,也应与大家公开公平沟通协商一下再定,反正是关系大家利益的事,只要不是为己又不影响正常工作可以原谅。至于违规要看基点是为谁,此可能属于操作上少些沟通和倾听民意。
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其他回答
第1个回答 2020-11-03
单位太抠门!我觉得只要是年轻人都不会想去这样的单位!领导又不做,肯定是年轻人做,是去上班又不是去当厨师,条件太恶劣,但是你说违规,我觉得没人管
第2个回答 2019-11-27
就不能花钱雇一个社会人士吗?
相似回答
自己设
食堂自己的工作人员工作
期间
做饭
属不属于
违规
?
答:
上班煮饭肯定违规。但如果
单位工作不
是很忙,在完全不影响工作的情况下,适当人性化放松一点也没有啥。在企业管理中,单位有时本来无所事事,上班让职工干点私活,公私兼顾。这样职工心里没有那么堵,在领导需要时也能焕发出更积极的作用。
政府部门工作单位
有
设立食堂
!其
工作人员
在岗位私自开火
做饭算不算违规
...
答:
这不得看你
自己单位
管理制度吗?
在单位
加班由于职工
食堂
没饭了
自己做饭
受伤能算工伤吗?
答:
这个应该算工伤的。因为吃饭也是为了更好
的工作
。所以
自己做饭
是因为食堂没有饭,这个理由很充分。所以应当算工伤。
员工凑钱搭伙
做饭
被罚15万,是罚款还是真勒索?
答:
如果是经营行为,那么该"食堂"是否有对外经营并从中盈利的行为?既然是因为经营行为而开了罚单,那就说明他们必须是以盈利为目的。而如果只是几个职工搭伙做饭,不是以盈利为目的,也没有对外开放,那就不应该归结到经营行为。当然作为执法部门,是有权力去查账的,也能轻而易举地弄清楚到底有没有盈利...
为什么现在
单位
都有
食堂
?
答:
其一节省四处奔波时间,方便
工作人员
就餐且非常实恵;共享本单位生活补贴丰厚福利,食堂进餐均为免费提供;三是更加体现单位组织与领导的关怀关爱,和谐 社会 大家庭中的温暖如春……
单位食堂
不是现在兴起而是由来已久。在那六、七十年代里的小县城,政府机关、科局单位、文教卫生、公司处所等都有
自己的食堂
。生活伙食费...
我在一个国企公司
食堂做饭
,有2年多,没有和公司签合同,公司突然打电话说...
答:
当然算违反劳动法的。没签劳动合同这一条,你可以要求公司赔偿双倍工资。突然打电话就不让上班了,公司应补偿一个月工资。工作2年多辞退,每满一年补偿一个月工资,不满一年但超过半年的按一年算,不满半年的补偿半个月工资。
什么是炊事员?
答:
炊事员 炊事员:是指在军队、企业、事业、单位、集体各
单位食堂
,饭店,招待所做饭烧菜
的工作人员
。在集体单位中担任炊事的人。炊事 : 做饭烧菜以及厨房里的其他工作。员 : 员(yuán)人,工作或学习的人。
炊事员的意思
答:
1、炊事员是指从事烹饪
工作的
人员,通常在军队、集体单位、食堂、饭店等场所担任此角色。他们的主要职责是负责烹饪食物,准备餐点,以及管理厨房和烹饪设备。2、在中国,炊事员这一职业有着悠久的历史。自古以来,中国人就十分重视饮食文化,认为饮食是身体健康和社交礼仪的重要组成部分。因此,炊事员在各种...
我
在单位食堂做饭
有时领导请同学吃饭不给钱有时还喊我打牌我该咋么办...
答:
如果您
在单位食堂工作
,领导请同事用餐却不支付费用,或者要求您参与赌博等违法行为,这是非常不妥和不道德的。您可以首先试着与他们沟通,明确表达您的立场和拒绝参与这些活动的原因。如果无法通过沟通解决问题,您可以向上级主管或人力资源部门寻求帮助和支持,告知他们所发生的事情并请求处理。但在此之前,...
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