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做店长之后脾气越来越差
如题所述
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推荐答案 2015-09-08
是因为你身边的事情太多了你有点忙不过来,坐下来静静的,一个一个的事情解决,每一件事情都要解决彻底,等每一个事情都被你解决了你的心情会大好
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其他回答
第1个回答 2015-09-08
可能是下面做事的人不让你省心,或许是自己把责任感放大了造成的,没关系,慢慢沉淀下来,会好的。
第2个回答 2015-09-08
说明你的领导能力欠缺,无法让手下信服你,主动帮助你。调整一下你的领导手段。
第3个回答 2015-09-08
说明你的气场还要好好锻炼!气场对领导来说太重要了,有时候不用说话,事情就解决了!
本回答被网友采纳
第4个回答 2015-09-08
适当减压,放松心情就好了
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不知道为什么,
店长脾气
不好,一点小事都大吼大叫,做错一点小事那个眼睛直...
答:
店长脾气不好,
可能是对事不对人吧
要是她针对你们的话 那她真的心态不好,要适当反驳 只不过是一个店长而已,
做了
店长之后
,就是同事关系,以前关系都那么好现在有些事不好说,她们...
答:
与人相处 多从自己身上找原因 少苛求别人总是对的 有什么事情说清楚就好了不
店长
开会经常说不想干就离职,
脾气
还凶,这工作我是继续做还是不做,整...
答:
店长凶,动不动就说不想干就离职,
说明他(她)本身素质差,骂别人就是骂自己
。面对这种情况,你首先是忍,然后设法沟通,以和为贵为最好。你也可向老板反映,由老板出面调解。如果那位店长秉性不改,还是经常骂人,还是很凶,你不可继续做下去,立马辞职走人。相信天底下活路多得很,不愁找不到好工...
店长
总是和老板耍
脾气
答:
店长太不识趣儿了
,,估计老板要炒她的鱿鱼了。做事不由东,累死也无功啊,。不能和老板较劲儿啊,。。。
店长
也是聘用的她老对我发
脾气
答:
做领导不容易,尤其是手下人不听自己的,真的很苦恼。你要理解
店长
。其实你完全可以主动讨好店长,做他的小跟班,这对你没坏处。关系处好了,对谁都好,毕竟他是领导,
以后
请假啥的也都好说话。关系不好,你也得不到好处,何必呢。
作为
一店之长,压力也是很大的,特别需要有能配合自己工作的小伙伴...
...但是因为
店长
每次心情不好都往我们身上发
脾气
我和他辞职了 没有...
答:
导购属于服务行业,不仅受到某些顾客的刁难,因为你们年龄普遍较小确实有一些主管
脾气
不太好。其实,的导购工作很多,招聘的地方不少,例如超市、商城、人防等等,工作不难找,你可以到处走走看看问问,如果有认识的朋友最好—因为有朋友介绍,内部招聘程序更简单点。具体你说需不需要跟家里人说,这个看你...
新来的
店长脾气
不好 有时候我们遇到事情了 她就把错误指到我们身上...
答:
因为一个人若是能原谅别人的错误,不正说明他好相处,这对你日后工作也是有利的!或许再努力就会把那个爆
脾气
的
店长
给挤走呢!现在是年末了,一般企业都会找到各种理由来排挤工人,这样以来可以减少年末奖金之处,影楼也是一个缩影。若是你实在不想干了,最好还是等年末
之后
再辞职,否则自己辛苦一年的...
为什么一个
店长
就要随便发火,我又没惹她
答:
他们一般都是从底层做起,然后慢慢做到
店长
的位子的,他们不论是素质也好还是学识也好,跟一线底层员工差别不大,所以店长的好坏,是随和还是苛刻,要看他为人的自身素养,素质不高的,自然就苦了下属,想拿架子又不知道怎么拿,就靠发
脾气
展示地位感了,跟你惹没惹到他,没关系。
店长
有时候发
脾气
有时候又会笑
答:
店长
有时候发
脾气
有时候又会笑说明她很老练,处事圆滑,既批评了你又讨好了你,对于应付这样的人只要你工作有实力就不用怕她,如果她故意找你麻烦,那该厉害的时候还得厉害,否则你没有立足之地。你说呢
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