第1个回答 2021-08-11
这要看你的工作情况和个人需要,自己辞职和被辞退不一样的待遇!
自动离职是指职工终止劳动关系时不履行解除手续,擅自出走离岗,或者解除手续没有办理完毕而离开单位。开除,是指劳动者有违法犯罪及严重违反规章制度的情形,用人单位强制与劳动者解除劳动合同的情况。
两者的区别是:自动离职是因为劳动者个人的原因,自动离职的劳动者给单位造成损害的需承担违约责任,并且擅自录用自动离职的职工的用人单位,对原用人单位造成经济损失的,应承担连带赔偿责任。被开除的,是因劳动者有过错或者违法犯罪,由用人单位强制辞退。
第2个回答 2021-08-11
领导让别人劝你自动离职。你当然是应该不能自动离职的,当然是等着被辞退。如果他让别人劝你自动离职的话,肯定是想辞退你。如果你自动离职,将没有补偿。他们辞退给你补偿的。
第3个回答 2021-08-11
应该等被辞退,因为辞退单位要给补偿,并且要办理
失业金领取手续,领导让别人劝你辞职,就是不想给你补偿。
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第4个回答 2021-08-11
我觉得自己还是等到被辞退的好,最好不要自动离职。因为被辞退,还可以按照本人的工作年限拿到经济补偿金。而自动离职,是得不到经济补偿金。