公司帮我交的五险一金，这和个人交的社保有不一样。主要体现在：一、性质不同：公司交的五险一金属于职工保险，而个人交的社保有两种，一种是灵活就业人员所缴纳的医疗保险,它是属于职工医疗保险的范畴。另外一种就是居民医疗保险。二、保险险种内容不同，福利待遇也不同 。
一、性质不同：公司交的五险一金属于职工保险，个人交的有灵活酒业保险和居民医疗保险。
1、灵活就业人员所缴纳的医疗保险，它是属于职工医疗保险的范畴。
灵活就业人员所缴纳的医疗保险，它虽然属于职工医疗保险，通过缴纳一定的年限，老了有养老金，可以享受终身医疗保障。 公司缴纳的五险一金费用由公司和自己共同承担，公司承担一大部分，自己只承担一小部分。但是灵活就业人员缴纳的医疗保险全部都需要自己出。
2、居民医疗保险。
居民医疗保险包括城镇居民保险以及以前的新农合。这种保险只能在户口所在地购买，缴纳的费用比较低。缴纳一年保一年，不存在年限累积，也没有养老金可以领取。
二、保险险种内容不同，福利待遇也不同。
灵活就业 人员虽然也属于职工医疗保险，但是他与公司帮交的社保也还是有区别的，公司的社保包含五险一金：有养老保险，失业保险，医疗保险，工伤保险，生育保险，另外还有公积金。而灵活就业人员所缴纳的医疗保险只包括医疗保险和养老保险，没有工伤，生育和失业保险。
因为缴纳的费用不同。所以，从福利待遇上来说的话，公司帮交的五险一金好过灵活就业人员所缴纳的保险，又比居民医疗保险要好。
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第1个回答 2022-01-25
在性质上面是不一样的，而且在缴纳时候的费用也是不一样的，公司缴的五险一金需要公司和自己共同缴纳一部分，但是个人缴纳的社保就需要完全自己承担，同时在待遇上面也是公司缴纳的五险一金，待遇要更好一些。
第2个回答 2022-01-25
有不一样的地方，首先这两种保险保障的范围是完全不一样的，之后的保障力度也是完全不一样的，一般养老保险单位会承担20%，个人需要承担8%；医疗保险单位需要承担9%，个人需要承担2%。
第3个回答 2022-01-25
当然有了不一样了，因为公司帮忙缴纳的五险一金会让我们得到更多的利益，而且整体的效果也是更好的，同时也会有着一个更好的发展。而个人缴纳的保险金并不会得到太多的利益，而且也会有着很多的问题。
第4个回答 2022-01-25
当然是不一样的，公司交的社保金额会更高一些，自己交的社保金额会少一些，公司缴纳的社保会比自己的社保更全面，公司的社保费用更高，公司缴纳的方式更快捷，自己缴纳的手续费更多。
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