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属于魅力型领导者的特征有
如题所述
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推荐答案 2024-02-07
1. 正能量的散发者:魅力型领导者以其自信、积极主动的态度感染团队成员,激发他们的自信心和勇气。
2. 启发性的楷模:这类领导者通过自身的行为或卓越的品质,成为团队的榜样,帮助下属挖掘潜力,提供新的视角,并鼓励他们探索创新思维和方法。
3. 社交技巧高超:魅力型领导者擅长与不同性格、背景和文化的人建立和谐的关系,利用其广泛的人际网络为团队带来积极的影响。
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属于魅力型领导者的特征有
答:
1. 正能量的散发者:
魅力型领导者
以其自信、积极主动的态度感染团队成员,激发他们的自信心和勇气。2. 启发性的楷模:这类领导者通过自身的行为或卓越的品质,成为团队的榜样,帮助下属挖掘潜力,提供新的视角,并鼓励他们探索创新思维和方法。3. 社交技巧高超:魅力型领导者擅长与不同性格、背景和文化...
属于魅力型领导者的特征有
答:
1、正能量:
魅力型领导者
总是充满积极的能量,展现出自信、行动力和动力,能够激励团队成员产生自信和勇气。2、启发性:魅力型领导者能以自身的行动或优秀的品质激励下属,成为他们的榜样,同时帮助下属发掘自己的潜能,提供新的视角,并鼓励他们尝试新的方法、思考问题。3、社交技巧:魅力型领导者具有优秀...
魅力型领导
理论认为,
领导者的
道德
特征有
( )。A.单向沟通B.使用权力为...
答:
【答案】:BE
魅力型领导
理论认为,使用权力为他人服务和从危机中思考和学习是
领导者的
道德
特征
。A、C、D三项是领导者的非道德特征。
魅力型领导
具备哪些
特征
答:
1、高度自信。魅力型领导对自己的能力、正确性以及自己信仰在道德上的正义性高度自信;2、精力充沛、充满热情、自我激励。魅力型领导能够用各种方式充分地表达自己的情感和热情,并自我激励;3、善于言辞。
魅力型领导有
卓越的沟通能力,与下属交流时旁征博引,对追随者产生强烈的感染力;4、愿意冒个人风险...
魅力型领导
具备哪些
特征
答:
1.
魅力型领导
具备强烈的自信。他们坚信自己的能力,对正确性和道德正义充满信念。2. 他们充满活力和热情,能够自我激励。通过多种方式表达情感和热情,对追随者产生强烈的吸引力。3. 魅力型领导擅长言辞。他们拥有卓越的沟通能力,在与下属交流时能够引经据典,产生感染力。4. 他们愿意为个人信仰冒险。
简述
魅力型领导的特点
。
答:
(1)愿景及其清晰的表述:
魅力型领导者
具备描绘未来美好愿景的能力,并且能够将其清晰地传达给团队成员。(2)个人冒险:他们愿意承担个人风险,即使这意味着可能面临失败或牺牲个人利益,也愿意为了实现愿景而勇往直前。(3)对下属需要的敏感性:魅力型领导者对团队成员的需求和情感有着敏锐的洞察力,并...
魅力型领导
具备哪些
特征
?
答:
1. 自信:
魅力型领导
对自己的判断和能力充满信心。2. 远见:他们拥有一个比现状更美好的理想愿景。这个愿景与现实之间的差距越大,越能激发下属对
领导者的
敬佩。3. 传达远见的能力:他们能够用简单易懂的语言向下属阐述这个愿景。这一过程紧密联系下属的需求,从而有效地激励他们。4. 对远见的坚定信念...
魅力型领导
具备哪些
特征
?
答:
在康格(J.A.Conger)和卡伦果(R.N.Kanungo)的最新研究中,他们指出了
魅力型领导的
七大
特征
。1自信:他们在判断力和能力上有十足的信心。 2一个远景:这是一个比现状更好的未来的理想目标。这个理想的目标与现状之间的差距越大,越可能使下属对领导者另眼相看。 3阐明远景的能力:他们能用很容易理解的术语向下属...
魅力型领导
理论特质
答:
2. 他们设立宏伟的目标,这些目标通常远离现状。3. 这类领导者对自己的判断和能力具有坚定的自信。4. 他们能够以浅显易懂的方式向下属清晰传达自己的理想和宏伟目标,并获得下属的认同。5.
魅力型领导者有
时会采取非传统且违反常规的行为,当这些行为取得成功时,常引发下属的敬佩和惊奇。6. 他们对...
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魅力型领导行为特征是什么
魅力型领导的关键特点
魅力型领导的道德特征包括
符合魅力型领导行为特征的是
和个体决策相比群体决策可以
魅力型领导风格模型包括
管理者一般需要哪些技能
美国学者谁提出影响力是一种关系
领导理论的发展阶段