大哥,这种由FESCO负责招聘的员工是劳务派遣制还是正规合同制啊? 待遇问题应该和一般的合同工是一样的吧

另外,不会被随便辞退吧?!急求,跪谢啊!

Fesco本身就是外包公司,主要经营的项目就是劳务派遣服务,一般由他们招聘的员工劳动合同都签在Fesco,但无论劳动合同签订在哪里,也是受法律保护的,如企业随便辞退员工,员工可以向Fesco所在区劳动部门提出仲裁申请。追问

那比如说也有国内的公司通过fesco招聘到员工了,只是把社保等业务外包给fesco办理,员工是和用人单位签订的,没有与fesco签订合同,这种会有问题呢?

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