现报到证和三方都在我手上,档案由公司保管,必须要填写《高校毕业生见习期满考核表》同意转正后才是干部身份吗?保留报到证与三方是不是默认为干部身份呢?如果没有干部身份的话,对我究竟有什么影响?请熟悉相关情况的人士予以帮助解答,非常感谢!请不要以复制内容作答,网上相关问题我都查询过,但终究不是特别清楚。
我问过公司负责办理退休、档案的同事,他说进了企业就都是工人身份,只有公务员或事业单位员工才属于干部身份。我们现在都拿岗位工资,待遇什么的都跟个人绩效挂钩,差别不大。我咨询过县人社局,相关人员的回答跟我那同事一样,所以我才很困惑。我现在做不做转正定级对我是不是都没有什么影响?只要报到证在我手里的话,我的干部身份就不会丢失是吗?保留报到证,退休年龄是不是可以延后为55岁(女职工)?敬盼回复。
追答不好意思,我上午就看到准问了,有点急事现在才回来。
我简洁跟你讲,向你所说的只有一种情况会对你有影响。
我给你说个事你就明白了,北京有个人委托我办理了一本被扣留了10年的档案,在哈市某发动机制造公司的一个员工,2000毕业就在这个公司工作2002年辞职,辞职后(通过关系)进入事业大单位,其中2001年她档案里应该有转正定级表,那个转正定级表给定的是工人,结果2002年至2012年档案一直没有落到北京市某人事局,最后我拖了所有的关系给他把那张转正定级给补回来。
事业单位不会接收工人档案,除了环卫局扫大街的是事业单位工人。
所以,你要么在这个单位干一辈子不动,要么辞职以后不进机关事业单位。
以上的讲解你听懂了没有,我的专业就是常年解决疑难档案,请相信我,我说的是没错的。
国企不给你定级为干部,简单说人资存在违规。只不过是“民不举,官不究”,我之前就说过国企门槛高,“进不去,出不来”。
好了,我感觉的解答已经到位了,再说多了会有事缠身的,揭秘终究不是件好事。