第1个回答 2023-03-11
在职 场上，每个 人都是过 客，没有永 久的上 司，没有永 久的下 属。一个公 司里，在每 一 年，有人进 来，有人离开 ，有的人无 奈辞 职，有的人笑 着离 开，可谓千 姿 百 态。至于员 工辞 职跳 槽，主要有以下8 种 原 因。
为了个 人创 业。这部分 人大多 数有5-10 年工作经 历，具有一定社 会阅 历，积 累一 定经 济基 础，不甘 心“一 辈 子 打 工”，想拥 有自 己的一 番 事 业。辞 职时，通 常与公 司没有大矛 盾，然后挥 挥 手，笑 着离 开。
为了个 人发 展。公 司的发 展目 标与个 人发 展目 标不 一 致，工作内 容与个 人爱 好兴 趣不符 合，认 为这份工作自己学不 到想 要的知 识，为了追 求更 高的职 业发 展目 标，主 动选 择离 开公 司。
为了加 薪 升 职。公 司给 予的薪 酬待 遇达不 到个 人预 期，或 者职 位已上 升至公 司”天 花 板“，在加 薪 升 职希 望渺 茫的情况下，如果遇 到适 合的公 司，就会果 断跳 槽，进入新的公 司。
为了工作开 心。公 司企 业文化与个 人价 值 观存 在冲 突，或 者个 人与领 导、同 事发 生矛 盾纠 纷，造 成工作人 际 关系紧 张，每天工作就是内 心痛 苦的煎 熬。个 人迫 于无 奈，不得不离 开。
为了找新 鲜 感。有的人天 生追 求新 鲜 感，别 人看 来再 好的工作，做 久 了会觉 得烦 而无 味。所以，想换另 一 个新 环境，保 持工作的新 鲜 感。这种 人容 易跳 槽成 瘾，喜欢一 跳 再 跳，直 到 跳 不 动为 止。
为了证 明 自 己。有的 人觉 得自 己怀 才不 遇，自 己是千里 马， 公 司没有伯 乐，甚 至被领 导看 扁，感 到自 己被打 入“冷 宫”，没有出 头 之 日。于是，决 定到外 面 世 界闯 一 闯，寻 找属 于自 己的发 展空 间。
为了爱 人 家 庭。爱 情 亲 情的力 量是无 穷 大 的。有的 人为了与心 爱的人在同 一 城 市 工作，有的 人希 望工作地 点能离 家更 近一些，以 便赡 养 父 母，照 顾 家 庭。即 使现 在工作不 错，也愿 意无 条 件放 弃。
为了身 体健 康。有的 人从 事工作不 错，薪 酬待 遇很 高，人 际关系和 谐，唯 一 缺 点就是工作任 务繁 重，考 核指 标压 力 大，还经 常加 班 加 点，年 龄渐 大了，身 体吃不 消。身 体是革 命 之 本，为了健 康，不得 不选 择离 开。与大 家共 勉：工作要做 好，身 体要保 重。