前两天，我公司的技术总监还跟我吐槽不喜欢“视频面试”，对面试者的感受不够立体，还很容易碰到奇葩。
但因为异地面试存在时间成本和经济成本等原因，现在很多企业在面试时尤其是第一次面试会采用视频面试的方式。
其实视频面试和现场面试差别并不大，但是还是有几个视频面试的小技巧分享给你，希望对你的面试有所帮助。
（1）设备准备：提前做好测试，确保摄像头和耳麦能够正常使用，如电脑配套有音箱和麦克风，则二者应保持一定距离，以避免回声的干扰。
（2）背景准备：无论是在家或是在办公区进行网络视频面试，一定要确保背景整齐洁净哦，这关系到面试官对你的第一印象。另外，你面试区域的网速也要给力哦，如果视频不停地卡住或者意外中断，都会影响面试效果。
不要让强光直接对着摄像头的镜头，应该采用柔和一点、明亮的灯光，这样就能在使用过程中得到一个好的效果。
（3）服饰准备：虽然视频面试是通过视频进行的，但着装仍然很重要。大家要尽量做到干净整洁、朴实大方、和谐得体，给面试官一个良好的印象。调整好摄像头，把自己最具风采的一面展示给面试官。
由于视频招聘更多的是通过语音聊天来展示自己，因此要特别注意谈吐。视频过程中有可能出现没有听清的情况或者视频突然断掉，要非常有礼貌地解释清楚，其实这个时候你的反应也许就会成为面试官判断的标准。做自我介绍时要重点突出，有的放矢。
3、注意细节
虽然在视频面试过程中不像传统面试整个人在面试官的注意之下，但是面试官仍然有可能通过你的一颦一笑，一举一动来判断你的素质。
面试过程中，直视摄像头而不是看着屏幕上的面试官，这样才能产生直视对方双眼的效果。目光游移不定会影响面试官对你的信赖，要注意口齿清晰，做到思维有条理。
很多面试官经常会问一些稍微敏感或尖锐的话题，比如你能接受经常加班吗、你的优缺点是什么、为什么应聘我们公司、如果你发现上司做错了，你将怎么办等等。面对这样的压力面试，你知道该怎么回答吗？
如果不知道回答这类问题的技巧，建议你可以去网上搜索一些精华的面经，结合自身的经历，去做一些总结和预回答，这样面试官在问到你的时候不至于太尴尬，先思考5秒钟再做回答，这样比较慎重和妥当。
希望这样的回答能给你带来帮助，祝你面试顺利哦！
我是傅一声，重要的事情只说一声！微信公众号【傅一声】ID：fuyisheng2014
视频面试利于节省双方时间，提高效率
对应聘者来说，这种面试方式可以极大地节省应聘者的时间和费用，并且提高找到工作的速度。应聘者去一个公司面试，可能会因为距离而非常麻烦。视频面试只在家里就能进行，极好地解决了路程远的麻烦，而且节省了路费，更重要的是节省了宝贵的时间。据记者调查，在大学生中，有85%的人倾向于接受这种更方便快捷的面试方式。
对招聘单位来说，视频面试能提高HR的招聘效率，同时也在一定程度上提高了招聘单位在面试失败者心目中的形象。有些招聘单位为了自己的利益，经常通知几十甚至上百个人来面试一个职位，自己麻烦不说，还极有可能为面试失败者所记恨。而视频面试可以在网上首先排除掉一部分人，这样也不会让面试失败者因为面试自己公司而放弃掉别的公司的面试机会，同时不会浪费他们过多时间、精力和金钱在路途的往返上，让他们记恨。本回答被网友采纳