法院诉讼阶段，劳动争议当事人可不可以增加

Question

如题所述

Answer 1

（一）、如果当事人向法院提起的诉讼请求比仲裁期间增加的情况下，要分情况区别对待。第一，如果当事人在法院增加的诉讼请求与产生争议的劳动事宜具有不可分割性，法院应当合并审理；第二，如果增加的诉讼请求属于独立的劳动争议，法院应当告知当事人向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
相关法条：最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）第六条　人民法院受理劳动争议案件后，当事人增加诉讼请求的，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，应当合并审理；如属独立的劳动争议，应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
（二）、如果当事人向法院提起的诉讼请求比仲裁期间减少的情况下，法院会根据“不诉不理”的原则，审理当事人的诉讼请求。在这里需要明确的是，原先的仲裁裁决书并没有生效，当事人减少的诉讼请求在仲裁阶段并没有生效。也就是说当事人在仲裁阶段认可的事情并没有生效，可以说当事人在法院诉讼阶段放弃了上述请求。所以说当事人应当慎重处理。