99问答网
所有问题
当前搜索:
领导要求加班微信截图
职场中被
领导要求加班
,怎么办?
答:
1、
领导
让加班,可以拒绝,强制
要求加班
的,可以到劳动保障行政部门举报,需要提供一定的证据,但是不需要太多的证据。一般来说,劳动保障行政部门接到举报之后,会主动去开展调查的,所以不需要太多证据。2、法律依据:《劳动保障监察条例》第九条规定,任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的...
怎样才能礼貌的拒绝
领导加班
?
答:
例如,如果公司规定不回复工作安排,则可以明确地告知
领导
“根据公司规定,非工作时间我不会回复工作相关
微信
,请在工作时间与我沟通。”最后,我们也
要
学会设置工作边界,并与领导沟通。如果这种情况经常发生,我们可以在适当的时候与领导沟通,表达自己在非工作时间需要休息和放松的需求,并寻求合理的工作时间...
领导
在
微信
上安排工作并
要求加班
怎么办?
答:
下班后,
领导
在
微信
上安排工作并
要求
回公司
加班
是一个具体情况需要综合考虑的问题。以下是一些可能的情况和建议:1. 工作紧急性:首先,你需要评估领导安排的工作的紧急性和重要性。如果任务是关键且需要尽快完成,可能需要考虑回公司加班以确保工作进展顺利。如果任务不是很紧急,你可以尝试与领导沟通,看...
公司同事爱在朋友圈和微博晒
加班
,怎么面对这种行为?
答:
微信
里大多数朋友只是泛泛之交,所以有喜悦也并不想在朋友圈里分享,因为很多人
要
不是无视要不就是嘲讽。有悲伤也不想在朋友圈里博同情,因为很多人只会以你的悲伤为快乐,并不会真正地从心低里同情你。因为想要把自己从无聊的社交圈里抽离出来,做自己想做的,提升自己,沉淀自己,丰富自己,而不是...
单位随意
加班
,又不给任何报酬,作为个人怎么办好?
答:
因为一般正规,有很大的发展前景的公司企业,对于员工的薪酬都会优厚对待的,并不会出现
加班
不给加班费的情况。所以,当单位随意加班又不给任何报酬,那么需要考虑一下另谋高就单位随意加班,又不给任何报酬,在这种情况下,你可以跟单位协商,告诉他们这样做是不对的,一定
要
讲道理给他听才行,如果还是不...
如何回复
老板
的
加班微信
呢?
答:
在决定是否回复
领导
下班后
微信
安排的工作时,可以从以下几个方面考虑:1. 工作紧急程度:如果领导安排的工作是紧急且重要的,即使已经下班,也应该回复并尽快处理。2. 工作性质:如果领导安排的工作属于正常职责范围内,并且与个人发展或职业规划密切相关,应该予以回复。3. 个人时间安排:在回复领导时,要...
领导
经常
要求加班
,该怎样委婉地拒绝?
答:
你的老板了解情况后也会根据这个做出相应的安排,这个是会比较合适的办法。如果你跟你的老板比较熟的话,可以直接发个
微信
给他,你都
加班
这么多天了,你的老板也会谅解你的。还有一个就是当你的
老板要
你加班的时候,你可以跟他说一下,我这几天本来跟朋友安排好的事情,一直要见一面,可是这几天就...
领导
经常晚上11点之后发工作过来,让你
加班
,该如何应对?
答:
说确实,好多人拿着大白菜的钱操着卖白霜的心。美名其曰,
领导
干部让你大量机遇,其实是领导干部专捡倭瓜捏,有很有可能夜里11点领导干部由于白天工作的粗心大意,把
老板
的工作中给忘了,想到了,就给单位全部有关朋友们都发
微信
,总会有那样好多个腼腆的,过意不去拒绝领导,就吭哧吭哧熬夜
加班
赶工期...
如何委婉的拒绝
领导加班要求
答:
所以,到底该不该在下班时间,给
领导
发
微信
,这确实是个难题。一、是否反感下班后,给领导发信息?首先,我们要明确一点:不管是在职场上还是在生活中,我们都有自己独立的私人空间,这是不容他人侵犯的。因此,当我们在上班时,收到一些无关紧要的短信或电话,我们可以直接忽略。但是,如果是比较重要的信息,比如...
领导
通常在
微信
里给我安排工作合理吗?
答:
根据中国的劳动法和职业道德,
领导
下班后通过
微信
安排工作是一种不合理的行为。法律规定,
加班
必须是自愿的,不能强制员工进行加班工作。而通过微信安排工作,无疑给员工增加了工作负担,侵犯了员工的休息权益,甚至影响到员工的家庭生活和身心健康。此外,微信沟通并不适合正式的工作安排和指示。微信是一种...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜