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集团调我去不想去的单位
我在公司做5年,接到上级领导通知,说我这岗位要撤掉,叫我调到别的部门...
答:
这个很明显不会有赔偿,又不是无故辞退你。只不过是
单位
内部部门调整。做不来可以重新开始,慢慢学,或者跟领导反馈你对安排的这个部门不适应,调整去别的地方。做不来就不去,还要赔偿你这个有点过分了。
公司调换工作地点,而我
不想去
,可以拿到公司的补偿金吗?
答:
公司调换工作地点,当事人
不想去
,可以拿到公司的补偿金。被派遣劳动者有权在劳务派遣
单位
或者用工单位依法参加或者组织工会,维护自身的合法权益。劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的,被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件,按照用工单位所在地的标准执行。劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动...
上级想
调我去
另外一个部门作为培养对象,但被现部门科长强行留下,怎么...
答:
如果你特别
想去
另一个部门提升自己的能力,那么无法正常离开,你可以向上一级领导请求进行相应的调节,这样就能够更好的去解决这个办法。
公司业务取消,要求调岗,
不想去
,签订了劳动合同,
我
想知道最好的解决办法...
答:
万一协商不成,你可以离职;如果
想要
补偿金那就赖着等公司辞退你。另外,经济补偿是按你的工作年限来计算的,每满一年发给一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,按半个月算。解答依据:劳动合同法第四十条 有下列情形之一的,用人
单位
提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者...
公司
调我去
外地我可以拒绝吗
视频时间 01:54
单位
组织部副部长让
我去
部里跟班学习,
不想去
该如何拒绝?
答:
如果你
不想去单位
组织部跟班学习,可以考虑以下几种方式来拒绝:1. 坦诚相待:首先,你可以直接向单位组织部副部长坦诚表示你的想法,告诉他/她你不想去跟班学习的原因。你可以诚恳地表达你的感激之情,但同时也要说明你的想法和决定。2. 提出替代方案:你可以提出其他有助于提升自己能力的替代方案,...
辞退我之后,原
单位
推荐
我去
别的公司上班,用不用给我支付赔偿金?
答:
有!需要原
单位
支付一个月的待通知金,和一个月的赔偿金,如果没缴纳保险,需要支付双倍工资。
公司发展壮大需要部门员工出差,我
不想去
,领导想给我调部门,
我
不同意可...
答:
你好!可以的。法定规定,虽然企业有权利可以依据生产或者发展需要给员工进行岗位调整,但是必须征求员工的意见,员工如果不同意,企业是不能强制执行的。如果因为部门合并没有相应的岗位,那么就按照裁员的方式,给到员工相应的经济补偿金。如果调整岗位,员工
愿意
,那么可以试用1个月,不适合,员工可以自行...
领导想让我换岗,但我
不想去
,应该怎么回答领导?
答:
私下!从感情上来分析你可以打打感情牌,比如这个岗位同志们对你非常关心,你想更好滴站好岗,学习他们优秀品质,以便将来更好服务
单位
。比如你在这个岗位是家庭需要,孩子家人需要照顾,轻易调岗容易影响工作继而影响家庭,希望从这些角度打动领导。最后,你可以向领导推荐更优秀适合的人到该岗位,转移领导...
门店关闭
调我去
别的门店上班我
不想去
可以告公司吗
答:
可以要求的,这种属于劳动合同重大变更,需要跟员工协商,协商不成被用人
单位
解除的,需要支付经济补偿金
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