99问答网
所有问题
当前搜索:
遣散和裁员的区别
要给外佣发
遣散
费吗﹖急
答:
更新1: 多谢大家宝贵意见。但当中不得不逞清: 根据連续性合约受雇不少于5年,支付的是"长期服务金"; 而根据連续性合约受雇不少于24个月有固定期限的雇佣合约在期限届满后,因
裁员的
理由 (如不再须要聘用外佣) 而没有续订合约,则要支付"
遣散
费"。,...
被公司
裁员
辞退怎么赔偿 要看工作年限计算
答:
现在经济形势不太好,很多员工被迫面临
裁员
。很多小伙伴都知道“经济补偿”,把它当做裁员后的补偿。事实上,在劳动合同法中,经济补偿和赔偿金是完全
不同
的,它们的适用情形也完全不同。但由于公众印象,我们暂且统称为
遣散
费。员工离职,我们会分析他能不能拿到遣散费,能拿到多少遣散费。首先要
区分
辞职的情况,是主动辞职...
收取
遣散
费定BONUS问题!急!
答:
花红没有减少的话。这笔补偿金是可以考虑接受。 顺便一说,公司不必结束营业,只要是裁减员工都是须要支付受雇超过2年员工
遣散
费的,你受雇超过五年,只要不是因犯严重过失被即时
解雇
,就算不是被
裁员
而只是一般解雇,都是可以取回长期服务金,长期服务金的计算方法和遣散费完全一样,...
NBA球员买断和被裁
的区别
是什么?!
答:
买断就是把合同里的剩余薪金一次性交付给球员,一笔勾除合同,球员成为自由球员。被裁(被
遣散
)的球员的薪金仍然要算在球队总薪金空间内,球员成为自由球员,如果有球队签约此自由球员则需要支付该球员原球队的未支付薪金。目前大多数球员合同为保障合同,球队方不得任意将其遣散。
为什么上班第一天,李嘉诚就关闭79家店,800员工被
遣散
?
答:
去年,李嘉诚斥资430亿港元买下英国最大的连锁酒吧Greene King。殊不知遇到了疫情,封锁政策下英国酒吧由3月起关闭逾三个月,李嘉诚亏损19亿。李嘉诚决定止损:旗下英国酒吧Greene King宣布永久关闭25家门店,
裁员
800人。李嘉诚家族所拥有的酒吧公司格林王(Greene King)将关闭其79家酒吧。该公司声称,英国...
网吧转让了有没有
遣散
费
答:
有。网吧转让后,新业主需要重新组织经营和使用自己的员工,即形成了
裁员和遣散的
情况,为了保障员工的利益,新业主支付遣散费,以缓解员工失业而导致的经济压力。
未签订劳动合同被突然
遣散
答:
应当继续主张自己的权益。《劳动合同法实施条例》第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系...
被
裁员
后你该做哪些事
答:
确保你清楚自己的
遣散
费安排,不要害怕问问题。 考虑公司内部的横向跳槽,不管是正式职位还是临时职位。 你的部门可能正在
裁员
,但其他部门却可能在招收员工。不要忘了考虑现任雇主的附属公司或合资企业。询问一下有没有咨询职务,有时一个部门没有全职职位,但却有一定的咨询预算,如果找到已经熟悉内部业务流程的人做顾问...
职场顾问被
裁员
后你该做的十件事
答:
遣散
费往往是可以讨价还价的。注意你的离职日期,看看你的保险期限有多长,退休账户能给你返还多少,或你带薪休假用掉了几天。不要认为你必须立刻签署任何协议。确保你清楚自己的遣散费安排,不要害怕问问题。考虑公司内部的横向跳槽,不管是正式职位还是临时职位。你的部门可能正在
裁员
,但其他部门却可能在...
因公司原因
裁员的
话,员工的离职证明怎么写最合适?
答:
公司因为各种原因裁员。企业本身的战略问题,或者个人表现不好,最后被公司淘汰。不管你是以上哪一种,裁员都是一个负面的词,所以尽量避免出现在离职理由中。个人建议尽量弱化和淡化。可以换成:公司业务转型,或者组织架构调整。首先,员工离职很难想要补偿和赔偿。所以建议你可以一边等待公司
裁员的
消息,一边...
棣栭〉
<涓婁竴椤
14
15
16
17
19
20
21
22
23
涓嬩竴椤
18
其他人还搜