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离职1年离职证明没了咋办
离职证明丢了怎么办
答:
离职证明丢了
可以进行补办。离职证明丢了的补办流程是:
1
、到离职的单位要一个当时和单位签订的离职证明的复印件;2、因为离职证明是三份,单位一份、本人一份、存到个人档案一份;3、如果没有复印件也可以找公司重新开具
一
份离职证明;如无法补办成功,直接跟新公司协商不用补办,新公司已经有这种情况...
离职证明
丢失了,原单位不给补办
怎么办
?(高分悬赏)
答:
可以想当地劳动厅提出仲裁,找找老员工,证明自己曾经在这家公司工作过。 或者打12315投诉该公司,公司管理混乱,员工权益得不到保障。
1
、
离职证明
只给开
一
份是单位的规定,没有法律约束性,所以说不是不能开,是单位不给开,但是从理论上说还是可以开的,我觉得你可以找人事部的领导商量一下,只要...
我
离职一年
多了,
离职证明
早就
没有了
,请问我的住房公积金怎么才能取出 ...
答:
确认无误,会叫你去缴纳公积金的银行创口办理公积金储蓄卡(公积金中心有银行窗口);材料审核一般是五个工作日,审核通过可以直接到公积金管理中心提取。总结:住房公积金可以取出来,本人到所在的住房公积金管理处问他们现在如果提取住房公积金需要那些手续,但前提是本人的住房公积金得交够
1年
以上。
离职证明没了怎么办
答:
2/6 最直接的做法,就是回原单位找到人事部门,请求开具
离职证明
。如果自己不是被开除的,这样的要求是合理的,那如果是被开除的,可以请求对方出具
一
份双方解除劳动合同的证明。3/6 不管出于什么原因,一定要先回原单位询问开具,如果在正常离职的情况下,对方仍不肯出具,那么可以到当地劳动监察大队...
新单位要
离职证明没
有
怎么办
答:
如果原单位坚决不出具
离职证明
,离职者可以向劳动监察大队投诉,由该部门责令原单位整改,也可以直接申请劳动仲裁。一般情况下,只要是正常离开的话,原单位都不会拒绝出具离职证明的,即使
一
开始
丢了
,去补办,原单位也是不会拒绝的,没几个单位愿意没事找事。无需办理离职证明如果离职员工在原单位是试用期...
离职证明
原件
丢了怎么办
答:
离职证明丢了
的补办流程是:
1
、到离职的单位要一个当时和单位签订的离职证明的复印件;2、因为离职证明是三份,单位一份、本人一份、存到个人档案一份;3、如果没有复印件也可以找公司重新开具
一
份离职证明;
原单位
离职证明没
有
怎么办
答:
原单位
离职证明没
有可以回原单位找到人事部门,请求开具离职证明。如果自己不是被开除的,这样的要求是合理的,那如果是被开除的,可以请求对方出具一份双方解除劳动合同的证明。不管出于什么原因,一定要先回原单位询问开具,如果在正常离职的情况下,对方仍不肯出具,那么可以到当地劳动监察大队进行投诉,...
原单位
离职证明没
有
怎么办
答:
离职证明
多数是招聘单位用来判断离职时的职位、离职时的薪水、和最重要的一点是否和原公司已解除劳动关系的证明。有的单位要,有的单位不要。所以既然单位不能给开具这个证明,就要看看想办法证明给现在的新公司说,现在是在待业,没有与任何一家公司存在劳动关系,需要的话,可以写这个手写的证明,证明在与新...
离职证明丢了
原单位不补办
怎么办
答:
办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面
证明
,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
从公司
离职一年
,公司没有提供
离职证明
。住房公积金怎么提取?
答:
从公司离职,公司没有提供
离职证明
。住房公积金无法提取,但可以转出。根据《住房公积金管理条例》第二十四条规定,离职不属于可提取公积金的范围之内。从公司离职的当月,如果干满月离职的,公司会到下个月办理公积金的时候封存。如果没有干满月,离职当月办理公积金封存。封存的公积金可以转移也可以提取。前提是...
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