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申请劳动仲裁后还可以继续上班吗
我们这样的情况
可以申请劳动仲裁吗
? 我在一家卖衣服的超市
上班
公司逼 ...
答:
仲裁申请书
应当载明下列事项:(一)
劳动
者的姓名、性别、年龄、职业、
工作
单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;(二)
仲裁请求
和所根据的事实、理由;(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并...
...
了
公司要押我两个月工资,说是怕客户退款,我
可以申请劳动仲裁吗
...
答:
首先你在这个公司已经辞职
了
,但是现在公司还压了两个月的工资,首先这个做法就是不正确的,既然你已经离开这个公司了,那么上面所有的问题都跟你没有关系了,现在她说要害怕客户退款那么客户什么时候才会把这个事情终结,所以这个时间肯定是他说了算,这一点也是更不合理的,那您
可以申请劳动仲裁
的。
签
了
违纪通知书,
申请劳动仲裁
会败诉吗?
答:
第二,如果你现在重新签订劳动合同,而你有没有证据证明你在单位已经
工作
8年的话,这对你后续主张福利待遇及经济补偿金都会有影响。至于调岗的问题,单位是有权力这么做的,但是不能借调岗来变相降低工资待遇。所以,现在最好不要去签新的合同,就
劳动仲裁
来看,你的情况败诉的可能性不大。
正规辞职还没有到期,老板叫我不要去公司
上班
,请问
能
拿到工资吗?
答:
请问我在 工厂里
上班
,写
了
辞职单后,还没有到期,公司就叫我提前走人。劳动法允许吗? 那要看你自己愿不愿意了,如果不愿意走人,那就是劳动法不允许的,可以到劳动站投诉,调解无效可以到劳动仲裁厅去
申请劳动仲裁
,公司要赔偿一定的补偿的。如果你愿意提前走人,那就是另外一回事了。老板叫我上...
...辞退通知要我签名办离职,我不肯,这情况,我还需要去打卡
上班吗
...
答:
1、公司口头辞退,你不要当真,每天该怎么出勤
上班
就怎么出勤上班,并且最好保留相关出勤的记录。如果公司不让你进入公司,你就打劳动部门的电话,说公司剥夺你“劳动权”。2、如果这期间你正常出勤了,但公司不给你工资,那么你就
可以申请
投诉或
申请劳动仲裁了
。说公司克扣你工资。3、坚决不要写自愿申请...
我试用期到期前三天被辞退了不
上班了
,公司还要给我发后三天的工资...
答:
给发的,只要付出劳动就又考务报酬,不给发可以给劳动监察大队打电话举报12333,也
可以申请劳动仲裁
,最好把以下资料准备好:1.把和单位有雇佣关系的证据收集好,工牌、钉钉打卡信息,2.考勤明细,干了具体多长时间,方便计算工资,3.工资标准,或者单位同一岗位工资,或者银行工资打卡流水工资条等。在这...
我想问一下,员工刚
上班
还没过试用期又碰到停工快两个月,该要这两个月...
答:
超过一个工资支付周期的,若
劳动
者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,用人单位没有安排劳动者
工作
的,应当按不低于当地最低工资标准的70%支付劳动者生活费。应按国家有关规定办理。月工资的问题。依据相关法律规定单位不但不能扣你的钱,...
...
上班
超过360个小时,没有加班费,
可以申请劳动仲裁吗
?
答:
经济补偿按劳动者在本单位
工作
的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。综上所述,建议你到该公司所属地的人力资源和社会保障部门的
劳动仲裁
委员会提起仲裁裁决,以维护你正当权益。祝你开心!
被公司辞退要怎么
申请劳动仲裁
答:
1、被公司辞退可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会
申请劳动仲裁
,申请人应当提交书面
仲裁申请
,并按照被申请人人数提交副本,还需要证明双方存在劳动关系的证明等材料。2、法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人
申请仲裁
应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数...
被辞退怎么补偿,怎么
申请劳动仲裁
?
答:
申请书
应载明法定内容,包括:1、
劳动
者的姓名、性别、年龄、职业、
工作
单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;2、
仲裁请求
和所根据的事实、理由;3、证据和证据来源、证人姓名和住所。书写
仲裁申请
确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方...
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