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怎么样向劳动局举报用人单位
怎么举报
公司欠缴社保
答:
举报公司欠缴社保方式如下:1、公司不依法给员工缴纳社保,建议先收集双方存在劳动关系的证据,然后
向劳动局
或者社保
局投诉
举报,劳动者以
用人单位
未缴纳社会保险为由提出解除劳动关系,可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金;2、用人单位不给员工缴纳保险属于违法、违规行为,触犯法律,需要承担相应责任。如果不...
工厂不
给
离职单,可以向劳务
局举报
吗
答:
一、公司不
给
离职可以找
劳动局投诉
吗 辞职不需要公司批准,只需要通知公司即可。如果该
用人单位
拖欠劳动者工资或不办理离职手续,可以找劳动局劳动监察投诉或申请劳动仲裁。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前通知解除劳动合同 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同...
遇到老赖老板拖欠工资
答:
劳动仲裁是解决劳动纠纷的先行程序,劳动者因用人单位拖欠工资而与用人单位发生争议,劳动者可以向当地的
劳动监察部门
(一般设在
劳动局
内)
举报用人单位
,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,遇到拒不执行的公司他们会强制执行。不得克扣或者无故...
老板拖欠工资,
怎么
办,可以直接
向劳动局举报
吗
答:
一、在
用人 单位
拖欠工资 等等情况,
劳动
者要先和
用人单位
协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地 劳动保障监察 机构
投诉举报
; (2)向当地 劳动争议仲裁 委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径...
老板不让辞职不
给
休息不让请假不发工资可以
去劳动局
告吗?部分证据有...
答:
老板不肯让我辞职,不给我结工资,我去劳动局告他,健康证可以作为证据吗 老板自己让我走的20好给工资可现在老板说不认识我,他的营业执照办的健康证有可以证明吗.那怎么办白干15天洗碗工吗 公司不给休息请假可以
去劳动局投诉
吗 根据劳动法规定,劳动者每周至少要休息一天。
单位
不让劳动者休息...
不发工资
怎么去
告公司
答:
如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地
劳动局
劳动监察
投诉
;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付...
单位
不发医疗补助费该
向劳动局
的哪儿
投诉
?
答:
劳动
纠纷
投诉
找劳动监察大队,或者劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的
用人单位
与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议...
公司拖欠员工工资可以
向劳动局举报
吗
答:
法律分析:公司拖欠员工工资不可以告劳动局,但是您可以寻求劳动局的帮助,
用人单位
拖欠工资,如果不能协商解决,可以去当地
劳动监察部门投诉
或是申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,
向劳动
者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额...
...被改期了半个月,请问这个可以向当地
劳动局举报
吗?
答:
(注:辞职通知书建议最好通过快递公司或者邮电局挂号信送给
用人单位
,这是为了保留证据。)★ 关于工资问题的论述: 员工为公司工作,付出了
劳动
,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,如不按时足额发放的,属于拖欠工资行为,是违法的行为,对此可以
举报
。 1、向当地劳动监察...
投诉
到
劳动局用人单位
拿不起钱
怎么
办
答:
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话
投诉
,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到
劳动局
监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行
举报
,由劳动监察大队责令
用人单位
支付工资,劳动监察大队...
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