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如何快速离职并拿到工资
我刚进新至升还没有发银行卡,今天
辞职怎么拿工资
?
答:
一是依法立即解除劳动关系(编者令名
快速辞职
),如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付
工资
等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据职工自己的选择(编者令名慢速辞职),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解...
刚上班5天,想
辞职
,有
工资
吗,辞职理由
怎么
说尼
答:
《山东省企业
工资
支付规定》第三十三条 企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的,企业应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者应得的工资。一、个人提出
离职
分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的...
打算当天交
辞职
书当天
离职
,不知道能
拿到工资
吗?
答:
劳动者当天交
辞职
书当天
离职
,是可以
拿到工资
的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《中华人民共和国劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,...
怎么
样可以
快速离职
?而且
拿到工资
答:
上个月的应该给你!你从叫
辞职
到你
离职
之日不满一个月的话,这个月的5天是不会给你
工资
的,要是你给你那一个月的工资你就可以去相关部门投诉!
...多少个工作日后,自己可以
离职
,还可以
拿到
未结算的
工资
?
答:
1、法律赋予劳动者
辞职
的权利,规定提前30日(试用期3日)书面通知单位,但是并未规定如果不提前通知应承担的法律责任,所以,劳动者可以随时辞职。2、如果单位存在克扣
工资
、不依法缴纳社会保险等违法行为,劳动者随时可以解除劳动关系,而不必提前通知。3、两步走:一是到当地劳动监察大队投诉,要求单位...
有什么方法让我成功的
离职并拿到
该拿的
工资
?
答:
其实你做了十天的话就有
工资
发了,我两次打工,每次都只做了十天,就有工资了。你的事真的重要的话,而老板又是个讲里的领导,我想他会给的。那老板不好讲,你可找个借口说培训什么的等。拖欠工资--- 劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬...
因身体原因
离职怎么能拿工资
?
答:
如果确实因为身体原因无法达到一个月的
离职
期,可以申请病假在家里补休。当然在补休期间是拿不到相应的
工资
的。但是可以完成你的正常离职手续。
如何
委婉
辞职并拿到工资
答:
一,辞职可以写份言词诚恳
的辞职
信,
拿到
自己的劳动所得是每个劳动者的权利,如果对方无理拒绝,可以向劳动部门反映。二,以下是一般格式的辞职申请书,供参考:辞职申请书 尊敬XXXXXXXX领导:你们好!首先感谢公司领导对我的信任,让我进入XXXXXXXX(公司的名称)工作。我在这个公司已经(多长时间了),我...
我想
辞职
,又想马上
拿到工资
,大家有什么好办法吗
答:
如果用人单位的行为有违反《劳动合同法》第38条规定情形之一的,劳动者是可以被迫
辞职
的,
并且
可以要求用人单位支付其经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)...
我在公司上班还不到一个月就想
离职
,
怎样
才可以
拿到工资
啊。_百度...
答:
一般正规公司,下个月发工资的时候你就可以
拿到工资
。比如我们公司就是这样。有的公司是
离职
后三个工作日工资到账,比如:富士康。每个公司的制度不同,建议到薪资室问问相关人员。
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