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在公司饭堂受伤算工伤吗
今年9月1日新的工伤保险条例,像中午
在公司饭堂摔伤
的是否判定为
工伤呢
...
答:
你在中午从
公司食堂
出来去上班的路上摔倒,导致头部
受伤
,应认定为
工伤
。适用法律条文
是
《工伤保险条例》第十四条“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的”规定。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开...
员工去单位
食堂
就餐路上
摔伤
,可以
算工伤吗
答:
不算 不
是
工作时间,
受伤
与工作无关 《
工伤
保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责...
在单位吃饭
受伤算
不
算工伤
答:
一、在单位吃饭
受伤算
不
算工伤
? 吃饭受伤的不算工伤,依据《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间...
下班后在单位
食堂
吃饭后回家路上出车祸
算工伤吗
?
答:
对于您的情况,是否算作
工伤
需要根据具体的法律规定和保险政策来判断。以下是一般情况下工伤的定义和一些参考因素:工伤定义:工伤通常指在工作过程中,因意外事故或职业病受到的伤害。工伤应具备两个条件:首先,
受伤
发生在工作时间内;其次,受伤与工作有因果关系。工作地点:
食堂是
工作单位的一部分,因此,...
在公司食堂
吃饭磕掉了牙
算工伤吗
答:
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因
受到伤害
或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为
工伤
的其他...
...做核酸在回来继续加班在
饭堂
门口摔骨折
算工伤吗
答:
算。建议及时申请工伤认定,
属于工伤
的,可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。
上班时间在
食堂
就餐被意外烫伤,
算工伤
?
答:
上班时间在
食堂
就餐被意外烫伤,不
算工伤
。根据《工伤保险条例》第十四条的规定,只有在上班时间因为工作原因
受伤
,才能算工伤。就餐显然与工作无关,所以不能算工伤。
在公司饭堂
被掉下来的窗砸到
是否属于工伤
?
答:
这个是
属于工伤
的.根据1996年8月原劳动部发布《
企业
职工工伤保险试行办法》的规定,职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤:(1)从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本单位负责人指定但从事直接关系本单位重大利益的工作的;(2)经本单位...
职工在单位
食堂
摔倒颅内出血能报
工伤吗
?
答:
劳动者在单位
食堂
摔倒颅内出血的,是可以申请
工伤
认定的。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,
公司
需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、...
同事在上班打卡之前,
在公司食堂摔伤
。算不
算工伤
。如何赔付。注意是...
答:
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因
受到伤害
或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为
工伤
的其他情形。某国的法律比较灵活,看怎么解释了 ...
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