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员工说不想干了怎么办
“
愿意干
就干,
不愿意
就趁早走人”,遇到领导这么说,该
怎么办
?
答:
能让领导
说出
:“愿意干就干,
不愿意干
就走”这句话的员工,也非等闲之辈。什么情况下领导才会这么说?领导管不
了员工
1,空降领导,员工心生怨恨 每个员工心里都有当“将军”的想法。现在好不容易熬到领导走了,有了一个千载难逢的机会,本要好好表现一番时,天上却掉下个“林妹妹”。不仅断了钱...
作为一个打工人,
不想
上班
怎么办
?
答:
挺正常的,尤其是上班如上坟的时刻。假期是痛痛快快的玩了,回去上班就要踩点的那种。要解决还能
怎么办
呀?除非你衣食无忧了,就可以随时跟领导说拜拜了。不然的话,为了生活,你还是要低头的呢。真的
不想
上班的话,那说明了这份工作,你是不想做,也做不顺心呀。可以尝试着跳槽看看,不合适就换到...
刚上班一个星期,我想辞职了,该
怎么
和老板说?
答:
如果,老板
想要
挽留你,你看看老板挽留的理由和方式是否解决了你想离职的原因,能解决的话,你就考虑留下来吧,毕竟在试用期间本来就存在很多需要和公司磨合的地方。如果,老板因为你只上班了一个星期的班,说你没给公司产生效益,不能结算工资,这样的话,你一定不要被老板忽悠了,上班了,你就付出了...
为什么
员工
都
不想
在原单位工作了?
答:
领导不靠谱,
员工
自然会对这样的领导感到厌烦,有些员工虽然表面上不说,但心里早就
不想
在这样的领导下工作了,所以他们会趁机寻找一些更合适的机会,而当外面有机会的时候,他们会马上跳出来。三、由偶然因素所导致的离职 (1)家中突然有事需要处理 当然,有些员工突然选择离开也是因为家里突然有突发...
我是美容师,我在我们老板娘那干了半年了,我
不想干了
,但不知道咋开口,人...
答:
你如果真
不想干了
,那就委婉点,比如说家里有事,或者说自己最近身体不舒服,要修养一段时间,或者说打算改行了,既然不想让老板娘难堪,那就委婉点,然后给别人点时间找新人来代替你再走。
作为领导,听到
员工说
公司不景气就走,心里不舒服该
怎么办
?
答:
设想一下一家企业有多少领导干部?总不会每一个人都去当领导干部吧,这也是压根也不实际的事儿。因此 对这些一般的
职工讲
出那样的话来,大家彻底是应当了解,而不是去指责斥责她们的思想觉悟。这如同大家职场地说的“
不愿
当大将的战士,并不是好战士”,在职人员场工作中里“不愿当领导干部的职工,...
老板不让辞职,该
怎么办
呢?
答:
世界很小
说不
定什么时候就遇上了,给自己留条后路。7、都不
干了
,还费那个劲干什么?难不成在外面干的不好,还想回来,如果这样的活,那就要找一些借口了,不过老板可不傻,你如果在别的地方觉得不好想回来的话,那老板就要有想法了,你要是有价值,还会让你回来。
听同事说老板想辞退我的意思,装不知道继续干还是辞职呢
答:
听同事说老板想辞退我的意思,装不知道继续干还是辞职呢 按《劳动合同法》规定,劳动者本人辞职,是没有经济补偿的。不是劳动者个人原因,如用人单位依法解除劳动合同,应按劳动者每满一年工作支付一个月工资(六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资)的标准,向劳动者支付经济补偿金。如用人单...
我已经
不想干了
,因为加班太多,我想直接拒绝一切加班,会有什么后果吗...
答:
朋友小严最近频繁地加班,邀请他一块出来吃饭,都挤不出时间。我们猜测是他的公司又接到了大单子业务,所以只有牺牲个人时间干活。然后就在前天,小严突然主动联系我们,要约着大家吃个饭。在吃饭的时候,他像机关枪一样发牢骚抱怨了自己公司的加班问题。小严说:“我已经
不想干了
,加班多也就罢了,可...
...还对公司不太了解,然后我们这边又缺人,老
员工
要辞职了,我老板今天...
答:
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查.★关于单位辞退
员工
的相关规定 单位单方面解除劳动关系是违法的,可以要求经济补偿金和双倍工资的赔偿金。协商不成,到劳动...
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