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公休三天休息五天工资怎么算
工休两天是什么意思
答:
问题一:工作时间,上四天休两天,是什么意思 连续工作四天,
休息
两天 问题二:工休是指一个月中员工可以休息几天的意思吗? 带薪休息叫
公休
问题三:合同里甲方(企业)安排乙方执行 周工作时工时制度,其中每月有两周工休两天什么意思 一月只休息4天 问题四:请问日
工资怎么算
,我工作月休两天 ...
什么叫做倒班?
答:
倒班是因为工作需要,有一些单位需要24小时或者更多时间生产不停歇作业,所以需要有几个班次进行轮流的更替工作。[change shifts;work in shifts] 分班轮换。他和我倒班,以便他能参加儿子的毕业典礼。指轮换;换班。元宫天挺《范张鸡黍》第一折:“您子父每轮替着当朝贵,倒班儿居要津。” 明 吕泾野 ...
公休
假的天数是
怎么
确定
答:
法律分析:
公休
假的天数具体按照员工的工作年限来
计算
,具体如下:1、工作时间为一年以下的员工,不享受年休。2、工作时间为一年以上十年以下的员工,享受
五天
年休假期。3、工作时间为十年以上二十年以下的员工,享受十天年休假期。4、工作时间为二十年以上的员工,享受十
五天
的年休假期。双休日或法定假...
2023年法定春节假日是几天
答:
三、2023年春节加班双倍
工资
是哪几天1月21日(除夕),第
五天
至第七天(1月25日至1月27日)是
公休
日或调休日,这四天加班是工资的两倍。四、春节加班被安排调休怎么办在现实生活中,大部分用人单位和劳动者认为安排补休可以代替加班费,但实际上依照法律规定,用人单位除在
休息
日安排加班能以安排补休代替...
求公司企业文化手册
答:
1) 在公司连续工作满二年以上五年以下干部,可享有
三天
的带薪年休假。2) 在工厂连续工作满五年以上干部,可享有
五天
的带薪年假。3) 年
休
期间,工厂按该干部当年至休假日期之底薪支付
工资
。办公室管理规定办公室是企业形象的代表,是企业管理的一面镜子,优秀的办公室不仅使人舒畅,而且能够提高办事效率,更是对客户的一...
国庆节八天假期 公司给放
五天
没有加班费。。
答:
国庆节法定假日并非8天,只有
3天
,即10月1日、2日、3日,这3天中,用人单位安排工作的,应当按照劳动合同规定的
工资
标准的300%支付工资报酬。随同国庆节法定假日一并放假的其它日期,属于
休息
日,企业可以每周休息一天,工作时间不超过40小时,超过40小时的,应当按照延长工作时间支付工资报酬。因此,公司...
我国规定的
公休
假是多少天
答:
我国规定的
公休
假为5、10或15天。具体规定如下:根据《职工带薪年休假条例》:第三条,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假
5天
;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、
休息
日不计入年休假的假期。
刚入公司一年,
公休
假应该
怎么算
,
怎么休
呢?
答:
用人单位安排职工
休
年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,用人单位可以只支付其正常工作期间的
工资
收入。职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的和请病假累计2个月以上的,不享有当年年休假,当年年休假已休的,不享有下年度年休假。
求企业员工管理制度;类似不许迟到早退的那种
答:
累计达3次以上,扣除当月全勤奖以及2天的基本
工资
;累计达5次以上者,扣除当月全勤奖以及10天的基本工资。 旷工半天者,扣发当月的全勤奖以及当天的基本工资,每月累计旷工
3天
者,扣发当月全勤奖以及
5天的
基本工资、效益工资和奖金,并给予一次警告处分;每月累计旷工3天以上,6天以下者,扣发当月全勤奖,基本工资,效益工资...
海员休假有
工资
吗
答:
回答:海员带薪休假公约(1946年修正本) 第3条1.本公约适用的所有人,在连续工作12个月后,应有权享受带薪年假,其期限应是:(a)就船长、驾驶员、无线电报务主任或报务员而言,每工作一年不少于18个工作日;(b)就其他船员而言,每工作一年不少于12个工作日。2.连续工作时间不少于6个月的人员,在其离开这种...
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