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不发工资还叫我干活
辞职
不给
钱,
工资还
欠着,他们提出
叫我
辞工
答:
3、依据《
工资支付
暂行条例》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒
不支付
劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低...
公司总是不按时
发工资
,我该因此选择离职吗?
答:
听岳跃讲完整个庭审过程后,我的下巴都掉了。平时在办公室一本正经谈生意的老板,背着他
做事
,简直毁了我的三观。03 一般来说,老板长期拖欠工资无非是两种情况:一种情况:由于客观因素,公司遇到了很大的危机,老板真的
没
有钱每个月按时给员工
发工资
。还有一种情况:公司运营正常,老板
自己
喜欢尽可能拖延...
我在一个工厂
干活
,不干了,
工资
要半年以后
给
开,
还要
扣半个月的钱,这样...
答:
2、依据《
工资支付
暂行条例》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒
不支付
劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低...
今天是
发工资
的日期,白天
没发
晚上员工直接找老板要工资,要不要开除这...
答:
老板不反思
自己
,为什么要开除员工,你如果今天
不发工资
,可以提前通知一声,别人说不定正等着发工资还款呢。
老板
不给发工资
,跟他要工资,他说我威胁他
答:
根据这条法律,你的老板是违法,如果报警你就叫他给你
工资
。第一百零二条 劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任。不知道你们的合同是怎么写的,但是你应该在离职时把密码给老板的,
不给
是不合适的也。你们
还是
得协商...
...我有事回家,然后我急辞工了,但是
不发工资
说是下个月月底,厂里发工资...
答:
一般这样的情况,不会发生的。再者说了,干了10几天。工资最多,2000左右。公司没必要为了你这点工资,破坏声誉的。放心好了,再者说了,
发工资
。也是按照下个月约定的日子,一起发放的。不可以为了你一个人。破例的,不然对其他员工不公平。假设如果
不发
,完全可以,打电话报警处理。这样就很好的解决...
老板拖欠
工资还
让我去劳动局告他
视频时间 00:44
我在亲戚那上班,亲戚一直
不给我发工资
,我又不好说,怎么办
答:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单;缺点:各地执法力度可能不是很大。2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求
支付工资
。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金...
因
干活没
干好,
没给
工人
发工资
,工人在门口拉横幅,用大喇叭喊,违法吗...
答:
我认为工人
没
有违法,工人没有干好活,你只能被训教育,要履行你的合同,不能你随便就停发工人的工资,你这种行为属于违法的,,你要赶快把工人的
工资发
掉,不要把事情闹得很大,老板要做到大人大量
老板
不发工资
告上劳动局有用吗?
答:
工资支付
日遇法定休假节日或者休息日的,应当在之前的工作日支付。用人单位因故不能在约定的工资支付日
支付工资
的,可以延长五日;因生产经营困难,需延长五日以上的,应当征得本单位工会或者员工本人书面同意,但是最长不得超过十五日。用人单位拖欠工资的由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,...
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