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通过劳务进的厂里辞职找谁
劳务工
辞职
是
找劳务公司
吗
答:
法律分析:按理来说,
应该是向派遣公司递交辞职申请
,因为法律意义上的派遣公司是用人单位,工作的公司是用工单位,但在实际操作过程中也应该向用工单位提前沟通好,征得同意才可以。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第六十五条 被派遣劳动者可以依照本法第三十六条 、第三十八条 的规定与劳务派遣...
劳务
派遣工向
谁辞职
答:
法律分析:劳务派遣工辞职要向劳务派遣单位提出
,即与派遣工签订劳动合同的单位,而不需要派遣工向用工单位提出。若派遣工想要辞职,只需要提前三十天,将辞职事由以书面形式通知劳务派遣单位就可以了尚在试用期,只需要提前3天告知,劳务派遣单位会将辞职事宜等转告用工单位 法律依据:《中华人民共和国劳务派遣...
劳务
合同
离职
手续办理
答:
法律分析:签了劳务合同的工作辞职怎么办理手续:
1、申请离职(向主管部门申请)的申请书;申请内容需符合离职条件;2、申批通过(主管部门负责人签字)
;3、移交工作(向单位、公司安排的接班人移交自己手头的工作、资料);并通过审查认可;签定移交清单(工作单位办理)。4、办理社保、医保转移手续及失业手续(社保...
厂里
办理
离职
在哪里办
答:
当事人辞职应该找单位的人力资源部门
。单位人事部门,就是一单位管理人和事的部门。办理离职流程:1、一需要提前一个月左右
向所在公司或公司行政人事部提出离职申请
,部门负责人或重要岗位管理人员对你的离职申请进行审计和签字,沟通确定办理离职的日期。2、员工自提出离职申请之日起,至离职到期日,应逐项...
劳务
派遣的员工要递交
辞职
申请是交给劳务派遣公司还是交给工作的公司...
答:
按理来说,
应该是向派遣公司递交辞职申请
,因为法律意义上的派遣公司是用人单位,工作的公司是用工单位,但在实际操作过程中也应该向用工单位提前沟通好,征得同意才可以。法律分析是和用人单位签劳动合同,还是和劳务派遣公司签合同,这个要根据自己的情况来决定,一般与用人单位签订劳动合同是有利的。是...
劳务
派遣辞职向
谁辞职
答:
一、
劳务
派遣辞职向
谁辞职
1、劳务派遣向劳务派遣公司辞职,劳务派遣的劳动者是与劳动派遣单位签订的劳动合同,自然是与劳务派遣公司辞职。但是辞职之前,也可以先与用人单位通知一下,让其做好准备。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条【劳务派遣单位、
用
工单位及劳动者的权利义务】劳务...
签了
劳务
合同想
辞职
怎么办
答:
一、签了
劳务
合同想
辞职
怎么办1、签了劳务合同想辞职处理方式如下:(1)申请
离职
,向主管部门申请离职申请书;申请内容需符合离职条件;(2)申批
通过
,找主管部门负责人签字;(3)向单位、公司安排的接班人移交自己手头的工作、资料。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与...
通过
中介
进厂的离职
跟谁协商
答:
通过
中介
进厂
如果是由中介进行
劳务
派遣派遣到单位的,则
辞职找
中介公司;如果是中介只是介绍工作,劳动者最终是与单位签订的劳动合同的,则辞职找实际工作单位。在中介办理离职手续是很简单,只要通过当前所在劳务派遣公司做对接就可以,如果是技术工,就需要劳务派遣公司找到对接人进行工作对接即可办理离职,...
工厂辞职找谁
办理
答:
法律分析:去你们单位的人事科或者人力资源部进行办理
离职
。法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百六十二条 当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。第五百六十三条 有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力...
在
工厂里
该
找谁辞职
?
答:
想
辞职
,先去人事领取辞职申请表,填好表格交给车间主管就可以了,因为辞职申请表需要车间主管签字,然后交经理签字,最后找总经理签字,最后交给人事管理处就可以了。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式...
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