99问答网
所有问题
当前搜索:
离职工资账务处理
离职
员工
工资
怎样
做账
答:
借:应付职工
薪酬
贷:银行存款(或库存现金)
财务
人员必知:单位员工
离职
,社保费该如何
处理
一、员工离职,社保操作流程如何?答:用人单位为员工(除机关事业单位在编职工)办理社保停保减员时,需先在当地市人社局人力资源网办理失业登记备案手续后,登录"XX市电子税务局",选择模块"特色业务"-"社保业务"-"单位...
离职
员工提早发
工资
的会计分录怎么做?如何
做账
?
答:
3、对于辞退员工的工资,假设不属于劳动赔偿性工资,则为其原来的劳动所得
。所以应当归集到产品成本或者费用科目,而不用另外设置管理费用-辞退福利科目。假设属于劳动赔偿性工资,那么可以这么做账:借:营业外支出 贷:库存现金 知识拓展阅读:员工主动离职的账务处理 案例1:甲公司小王由于自身原因向公司提...
离职
人员退回
工资
怎么做
账务处理
答:
离职人员退回工资的账务处理是,
借:银行存款等科目,贷:应付职工薪酬—工资
。同时做之前计提工资的冲销处理,借:应付职工薪酬—工资,贷:生产成本,制造费用,管理费用,销售费用,劳务成本等科目。
支付
离职
员工
工资
怎么做帐
答:
支付离职员工工资怎么做帐答:
借:管理费用等-离职补偿贷:应付职工薪酬借:应付职工薪酬贷:银行存款
劳动法辞职工资发放规定根据中华人民共和国劳动法第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资.企业必须在员工离职后十五日内办理解除劳动关系证明书及社保转移手续.未办理...
离职
员工
工资
怎样
做账
答:
离职员工工资账务处理,计提离职员工工资,
借:管理费用-工资,借:销售费用-工资,借:制造费用-工资,借:生产成本-直接人工等,贷:应付职工薪酬-工资
,发放离职人员工资,借:应付职工薪酬-工资,贷:其他应收款-个人社保费,贷:其他应付款-个人公积金,贷:应交税费-个人所得税,贷:银行存款、库存...
员工主动
离职工资
的
账务处理
怎么做?
答:
员工主动
离职工资
如何
做账
?案例:公司某职能部门小赵因个人原因主动提出离职,小赵每月工资9000元,每月缴纳“五险”945元,缴纳公积金1080元,个人所得税缴纳金额为59.25元。请问相应的
账务处理
怎么做?1、计提职工工资:借:管理费用9000贷:应付职工薪酬——应付工资90002、发放职工工资:借:应付职工薪酬...
离职
人员的
工资
计入什么会计科目
答:
银行存款(实发
工资
部分)第四步:交纳五险一金:借:其他应付款-五险一金(单位部分+个人部分)贷:银行存款 第五步:缴纳代扣代缴个人所得税:借:应交税费-代扣代缴个人所得税 贷:银行存款 工资,在
财务
工作中虽然是较为常见的一种,但是它的
处理
也是较为细致的一种,工资的计提与发放在进行会计处理时,要...
离职
员工未领
工资账务处理
怎么做?
答:
公司员工
离职
了,走之前没有领工资,那没有发放出去的
工资做账
方法:借:应付职工薪酬 贷:其他应付款—xx员工 如果该离职工人始终不领工资,最终做营业外收入:借:其他应收款—XX员工 贷:营业外收入 其他应付款是指与企业的主营业务没有直接关系的应付、暂收其他单位或个人的款项,在实操中,企业暂...
员工
离职
,
工资
已发放,但没签字,怎么做
账务处理
?
答:
用人单位在支付
工资
时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。如果银行转账,没签字,有流水作为凭证,不会有稽查风险。以我单位做法为例:为规避风险,如员工
离职
,没有本人签字确认,但实际有考勤产生,
薪资
这块我们还是继续做进去。但会向
财务
说明,此人按现金的方式发放,不进行银行转账。挂账
处理
。如...
员工突然
离职工资
怎么
处理
答:
一、员工突然
离职工资
怎么
处理
1、员工突然离职工资结算到工作结束之日。如果给用人单位造成损失,用人单位可以要求赔偿。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除,不过扣除部分不得超过劳动者当月工资的20%。2、法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
员工离职会计处理
员工离职工资怎么做账
付离职人员工资会计科目
一次性离职补偿金账务处理
付员工补偿金的分录
员工提前离职扣工资如何入账
员工离职提前发工资怎么入账
发放离职员工工资会计科目
离职的工资清算入账