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社保上年度月平均工资申报
社保申报月
均
工资
什么意思
答:
法律分析:社保申报月均工资指的是用来核定缴费基数的工资,指的是上年度员工月平均工资
。通常社保中心会公布缴费基数的范围 ,如果申报工资低于这个范围的下限,就以下限为准缴费,如果申报工资高于上限,就以上限为准缴费。 缴费基数,指的是你以这个基数标准去缴费的。相当于单位用这个作为你的个人工资标准。...
社保申报月平均工资
答:
1.先录入---12月底在册人员---职工月平均工资性收入(每月的税前工资)点击保持并计算2.再录入---12月底非在册人员---职工月平均工资性收入(可能没有人)点击保持并计算3.再录入---1-3月新近转入人员---职工月平均工资性收入(可能没有人)点击保持并计算4.回到最
上面
填写单位
月平均工资申报年
...
社保申报上
年月
工资
填写多少
答:
社保申报上年月工资填写该员工上一年度的月平均工资,即职工工资总额(包括各种津贴、奖金等)除以12
。如若该员工上一年度的月平均工资低于其所在地区社保缴费的下限,则按照最低标准填写。如若该员工上一年度的月平均工资高于其所在地区社保缴费基数的上限,则按照最高标准填写,超过的部分不算。我们通过以上...
交
社保申报工资
怎么填
答:
社保申报工资应当按照缴费基数来填
。缴费基数是社保经办机构按照单位职工工资总额的一定比例确定的,所以单位在申报社保时,填写的工资要与缴费基数相符合,才方便核算需缴纳的费用的数额。职工个人以本人上年度月平均工资作为缴费基数.职工上年度月平均工资低于上年度全市职工月平均工资60%的,以上年度全市职工月平均工资的6...
社保
的
申报工资
是什么意思
答:
申报工资是用来核定缴费基数的工资,指的是上年度员工月平均工资
。通常社保中心会公布缴费基数的范围 ,如果申报工资低于这个范围的下限,就以下限为准缴费,如果申报工资高于上限,就以上限为准缴费。法律依据:《社会保险费申报缴纳管理规定》第四条 用人单位应当按月在规定期限内到当地社会保险经办机构办理...
社保申报上
一年
月平均工资
低于上一
年度
可以吗
答:
社会保险
参保申报表上的上一年度平均工资不是
社保
缴费基数,而是上一年度平均工资的60%-300%。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工
上年度
的
月平均工资申报
新的基数,需要准备工资表这些证明。工作人员让你填写的3000元,就是他核准的数据(或者是当地劳动行政部门公布的当...
社保上年度月平均工资
不
申报
会有什么影响
答:
你好,
社保上年度月平均工资
不
申报
会影响参保人当年的社保缴费基数。比如上年度你的社保缴费基数是5000元,如果你上年度月平均工资涨了,申报后按理你的缴费基数也是同步上涨,如果你不申报则就会默认以你上年度缴费基数作为你本年度的缴费基数,这样的话就会影响你退休后的可享受待遇。
2019年
社保上年度工资
收入
申报
中的
上年度月平均工资
是填什么数字的?是...
答:
用人单位上年度职工月平均缴费工资,按照用人单位
上年度每月
向市
社会保险
费征收机构
申报
缴纳基本医疗保险费的工资总额平均数,除以其每月参保职工的平均数确定。其中,用人单位上年度生育保险的缴费月数不超过6个月的,计算生育津贴基数时,上年度职工月平均缴费工资高于本市上年度在岗职工
月平均工资
的,以本市...
上海
社保年度工资申报
答:
3、工资核定→工资变更→选择单位名称→查询(人员列表包括医疗人员列表和四险人员列表)→在
申报月工资
收入处填写本人上年月均工资收入→全选→保存(在“参加医疗人员列表”中录入并保存后,将“参加四险人员列表”中无工资收入人员补充录入完毕后,全选保存)→全选→工资导出(选择“参加医疗人员列表”、...
关于
社保
个人缴费基数
申报
,如何计算上一
年度
职工
月平均工资
?
答:
计算上一
年度
职工
月平均工资
由于我国
社会保险
实行属地化管理,各地可根据当地实际情况制定相应办法,目前全国各地的
社保
缴费办法不完全一致,通常,单位职工本人缴纳社会保险费的基数原则上以上一年度本人月平均工资为基础,在当地职工平均工资的60%—300%的范围内进行核定。一般情况下,社会保险缴费基数核定公式...
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