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春节加班调休怎么算
2024年
春节怎么调休
视频时间 00:00
春节
法定节假日
怎么算
工资
答:
国家规定春节正月初一、正月初二、正月初三三天属于国家法定节假日,
这三天加班必须支付三倍工资,且不能用补休代替
。而除夕大年三十、正月初四、正月初五、正月初六属于调休,应该支付双倍工资,且可以用补休代替。休息日和法定节假日两者性质不同,支付的工资也不相同。按《劳动法》的规定,用人单位凡在春节...
春节加班
工资
怎么算
2023年
答:
2023年春节加班费是
1月22日、1月23日、1月24日
。
用人单位在这三天安排劳动者工作,应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资
。除夕和初四至初六的4天,如果安排加班的话,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资。如果不给补休,则应当按本人日或小时工资的200%支付加班工资。按规定,计算加...
调休
工资
怎么算
答:
初一、初二、初三是春节法定假期,这3天的加班工资按三倍工资计算
。其他4天是调休放假(包括除夕),这4天的加班工资按双倍工资计算。举例说明:某职工月工资标准为2000元,如果用人单位安排该职工在春节期间初一到初三任意一天加班,其加班工资为:2000(元)÷21.75(天)×300%×1(天)=275.86(...
春节调休
工资
怎么算
答:
春节放假一般有七天,则其他的四天是调休放假,这4天加班工资按不低于应得报酬200%的计算
。 《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬...
调休
工资
怎么算
答:
相关知识:
春节加班
工资
怎么算
在某些国家单位如医院,公安,交警和一些私人性质的公司,都是会不可避免的出现春节假期加班情况,这些在春节假期上班是可以享受到加班费的,而春节加班费分为节日假期三天和
调休
四天,节日假期三天的加班工资是正常工资的三倍,而调休四天的加班工资则是正常工资的两倍。春节...
春节加班
休息
如何计算
答:
根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,春节值班加班工资应当按以下方式计算:1、春节初一、初二、初三是法定节假日,在这三天加班的,
应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资
。用人单位不得以补休等方式代替,除非职工本人提出要求补休,补休时间不少于加班时间的...
春节加班
工资
怎么算
2022
答:
4月24日(周日)、5月7日(星期六)上班。5、端午节:6月3日至5日放假,共3天。6、中秋节:9月10日至12日放假,共3天。7、国庆节:10月1日至7日放假调陪行晌休,共7天。10月8日(星期六)、10月9日(周日)上班。对于实行标准工时制的劳动者,如果在“五一”等法定节假日
加班
,加班费...
大年初四上班几倍工资 2023
春节加班
工资
怎么计算
答:
1、上班后公司安排
调休
,这种情况只能按照正常工资
计算
;2、上班后公司不安排调休,需要支付两倍工资。原因是,大年初四虽然属于
春节
长假,但是这天不属于法定节假日【正月初一、正月初二、正月初三】,只能算是休息日。在法定假期内,假期工资应不低于平时工资的三倍支付,如若
加班
时间是法定假日连带双休日,...
春节加班
工资
怎么算
法
视频时间 00:52
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