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怎么举报公司乱罚钱
怎样举报公司乱罚款
答:
法律分析:可以向劳动保障行政部门进行举报
。劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成,对情况复杂的,可以延长30个工作日。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给...
公司罚款
不合理
怎么投诉
答:
公司不合理罚款劳动者可以采取以下措施:
1、到劳动行政部门举报;2、到劳动仲裁委员会申请仲裁
;3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。公司对员工罚款最高罚款:企业对员工的罚款最高不得超过员工工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
企业
公司乱
扣钱
怎么举报
答:
(1)公司有乱扣工资的,
要求公司拿出对应的规章制度和说明;(2)想办法收集证据,向当地劳动监察大队举报
;(3)
向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁
;(4)通过法院诉讼途径,要求工资对乱扣工资行为进行赔偿。举报公司乱扣工资可以通过以下几个途径:一、公司有乱扣工资的,要求公司拿出对应的规章制度和...
公司乱
收费打什么电话
投诉
答:
法律分析:
1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法做法,投诉电话:12333
; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条用人单位违背国家限定,拖延或者未足量支付劳动报酬,或者拖延工伤医疗费、经济赔偿或者赔偿金的,劳动者能够向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处置; 3、《劳动保障监察条例》 第十七条 劳动...
公司
变相
罚款怎么举报
答:
法律分析:当我们在公司工作的时候,公司罚款员工,
是可以向劳动保障行政部门进行举报的
,因为劳动保障行政部门对违反劳务动保障法律以及法规或者规章的行为的调查,在提交申请立案当日起60个工作日内会进行完成,对于情况复杂的案件可能会延长30个工作日,所以用人单位不能够随意克扣或无故拖欠劳动者的工资。公...
公司罚款
员工
怎么举报
答:
公司罚款员工举报如下:
1、到劳动行政部门举报
,劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成,对情况复杂的,可以延长30个工作日;2、
可以直接申请仲裁
;3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。对于罚款的规定有:1、罚款的...
公司罚款
员工不合理去哪里
投诉
答:
公司罚款员工不合理到劳动行政部门举报
。公司乱罚钱找到劳动行政部门举报,劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成,对情况复杂的,可以延长30个工作日。注册公司条件:1、注册公司首先得有人,公司创办人,也就是股东。股东必须年满18周岁,有...
单位
乱罚款怎么
办去哪里
投诉
答:
法律分析:
1、到劳动行政部门举报
。2、也
可以直接申请仲裁
。3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
公司
无理由
罚款怎么
处理
答:
法律分析:
公司
无缘无故
罚钱
:1、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)
投诉
,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。2、以未及时足额发放工资为由,向用人单位所在地或劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,请求解除劳动...
公司乱
扣钱
怎么投诉
答:
2.向劳动行政部门
投诉
追究用人单位行政责任。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十四条 用人单位违反规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处于
罚款
,给劳动者造成损失的,应当承担赔偿责任。
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