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工资增加对劳动供给的影响
关于
工资
率上涨对个人
劳动
力
供给
产生
的影响
的说法,正确的是()。
答:
工资率上升
对个人劳动力供给产生收入效应、替代效应
。
收入效应:工资率的上升有可能会导致劳动者减少工作时间而增加闲暇时间的消费
。替代效应:工资率的上升使人们享受闲暇时间的成本更高,可能会促使劳动者减少对闲暇的消费。
分析
工资提高对劳动
力
供给的影响
。
答:
影响如下:(一)总体劳动力市场的供求失衡
我国总体的劳动力供大于求局面在短期内无法改变,供求失衡的严峻局面构成了大学生就业难的基本背景。具体来说,供给与需求的结构错位构成大学生就业中的结构性矛盾,进而影响其就业,这种错位主要表现在对就业地理及行业选择上。陈岩松认为目前国内劳动力市场供给与需...
劳动力供给主要关注劳动力市场上
工资
变化和
劳动供给
之间的相互关
答:
当工资增加时,劳动供给也会增加,
因为较高的工资会激励人们更愿意进入劳动力市场,相反,当工资下降时,劳动供给会减少
,因为较低的工资会导致人们选择退出劳动力市场或减少工作时间,所以劳动力供给主要关注劳动力市场上工资变化和劳动供给之间的是相互关系。
简述
影响劳动供给量
的因素有哪些
答:
劳动供给量
,是指在一定的市场工资率的条件下,劳动力供给的决定主体(家庭或个人)愿意并且能够提供的劳动时间。而
影响劳动
力供给的几个主要因素有:工资水平,劳动力对闲暇的偏好等。劳动供给取决于工资变动所引起的替代效应和收入效应,随着
工资增加
,由于替代效应的作用,家庭用工作代替闲暇,从而劳动供给...
分析
工资
变动
对劳动供给的影响
,画出
劳动的
供给曲线并用替代效应_百度知 ...
答:
所以,
工资率提高对劳动供给量的影响取决于收入效应与替代效应的对比
。一般情况,在工资率较低的阶段,工资率提高对劳动者的收入影响不大,工资率提高的收入效应小于替代效应,劳动供给量随工资率的上升而上升,即劳动的供给曲线向右上方倾斜。但是当工资率上升到一定程度以后,工作较少的时间就可以维持较好...
西方经济学
提高
工人的
工资对
市场
供给有什么影响
答:
当工资率下降时,如果收入效应大于替代效应,
劳动供给量
将会
增加
,工作时间会增加在工资率下降时,替代效应导致劳动供给量的减少,收入效应导致劳动供给量的增加。
劳动的
供给曲线之所以向后弯曲,是
劳动工资
率产生的替代效应和收入效应综合
影响
的结果。劳动者在不同的工资率下愿意供给的劳动数量取决于劳动者对...
经济学题目:简述
影响劳动供给量
的因素有哪些?
答:
影响劳动
力
供给的
几个主要因素:工资水平,劳动力对闲暇的偏好等。
劳动供给
取决于工资变动所引起的替代效应和收入效应,随着
工资增加
,由于替代效应的作用,家庭用工作代替闲暇,从而劳动供给增加,同时,随着工资增加,由于收入效应的作用,家庭需要更多的闲暇,从而劳动供给减少,当替代效应大于收入效应时...
你认为
工资提高对劳动
力
供给影响的
机制是怎样的?
答:
则会采用
增加
资本,减少
劳动的
生产方法,用资本代替劳动致使使用的劳动力数量下降。规模效应——是由于
工资
率的
提高
,劳动的边际成本将上升,从而导致企业生产更少的产量,产量的下降将会导致使用的劳动数量下降。企业因工资率上升所引起的劳动需求的减少是这两种效应的变化之和。
劳动的供给有何
规律?请简要说明其原因。
答:
原因在于提供劳动获取工资是以牺牲闲暇为代价的,随着收入增加,人们对闲暇的需求也增加。增加闲暇必定减少劳动时间,这就是
工资增加
引起的收入效应,收入效应使
劳动供给
随工资增加而减少。这种特例也可以用马斯洛的需求理论来解释:当工资水平低时,人们为生存而奋斗,愿意多付出劳动,追求高工资。随着工资的...
...解释为什么在发达国家随着
工资
水平的
增加劳动供给
反而减少呢_百度知 ...
答:
劳动供给
取决于工资变动的替代效应和收入效应,
工资增加
,由于替代效应,家庭工作,而不是休闲的作用,使劳动力
供给的
增加,同时,工资增加,由于收入效应。家庭需要更多的闲暇,从而减少劳动供给,当替代效应大于收入效应,劳动力
供给增加
,
工资的
增加,当收入效应大于替代效应,劳动力供给减少
增加的
工资,一般...
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