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体制内从来不送礼的人
...深知你再怎么努力工作,
没
有关系,
不送礼
是没出息的该如何是好?_百度...
答:
有同样经历的国企职工太多了,无论你工作能力有多强,也不论你工作多努力多认真,只要没有关系,不给上边领导
送礼
,你永远没有提升进步的机会,甚至还会被人欺负。
体制内
教师不想给领导
送礼
,父母非要送怎么办?
答:
1. 首先,与父母进行坦诚的沟通,阐明自己不想
送礼的
原因。解释认为尽职尽责是教师的本分,礼物并非必要。2. 其次,建议父母考虑通过正当途径解决问题。比如,通过与领导建立良好的工作关系,或积极参与学校活动,以实际行动赢得认可。3. 如果父母坚持送礼,可以尝试妥协,商讨减少送礼频率或探索其他表达心意的...
体制内
教师不想给领导
送礼
,父母非要送怎么办?
答:
首先,你需要和你的父母沟通你的想法和立场。告诉他们你不想
送礼物
,因为你认为做好自己的本职工作就足够了。你可以解释你的观点,让他们明白你的决定是有理由的。其次,你可以试着和你的父母一起寻找其他解决问题的方法。例如,你可以提出一些合理的建议,如通过与校长或其他相关人员建立良好的关系来争...
在单位里上班不给领导
送礼
,不请领导吃饭是不是不正常?原因是什么?_百度...
答:
时下,私企企业的领导人员,哪儿干随便吃属下的饭,收属下的礼,各类组织纪律性和要求都好似一把把利刃悬在它的头上,一旦有些人检举或查证,头顶的乌纱就可能不保。因此,就私企企业来讲,可以请领导吃饭的,全是领导干部身边
的人
,可以给
送礼物的
,全是领导干部信任的人。其他的人,可能领导干部都...
在单位里上班不给领导
送礼
,不请领导吃饭,是不是很难晋升?
答:
就像前面说的,领导也是人,作为领导,他比任何人都需要获得尊重。你主动靠近领导,投其所好,领导一般都不会排斥。因此,是不是要请吃饭、
送礼
不见得,关键在你是不是用心。如果别人都不送,就你自己送,那么你在同事之间就会成为一个另类,今后不管做出什么样的成绩,大家都会认为你这是走后门了,并...
在生活中,身为
体制内的人
,到底要不要
送礼
呢?
答:
并显示出我们的诚意。如果
礼物
准备得草率,可能会适得其反,给人留下不好的印象。总之,身为
体制内的人
,在
送礼
这一问题上需要谨慎。行贿是不可接受的,但表达感谢和建立良好关系则是人之常情。我们需要在送礼与不行贿之间找到平衡,确保我们的行为符合道德和法律规定。
体制内
过节要给领导
送礼
吗?
答:
我的建议是不送,尤其是
体制内的
,不要闯那个红线,再小的
礼物
也不要送,给你自己添麻烦,也给领导找麻烦。如果确实要感谢,不如就说几句真诚的心理话,表示一下谢意就行了。实际上你给领导最好的礼物就是优秀的工作业绩,让领导能够露脸出彩的特色工作。当然,私营企业的员工,如果觉得领导对自己...
体制内
过节要给领导
送礼
吗?
答:
1. 在体制内,节日期间不必给领导
送礼
。我建议避免送礼,尤其是对于
体制内的
员工,不要触犯那条红线。即使是小
礼物
,也应该避免送,这样既不会给自己带来麻烦,也不会给领导带来困扰。如果你确实想要表达感激之情,不如说几句真诚的话,以此来表达谢意。2. 你给领导最好的礼物就是出色的工作业绩,让...
体制内
应不应该给领导
送礼
答:
1. 在体制内,节日期间不必给领导
送礼
。我建议避免送礼,尤其是对于
体制内的
员工,应避免触碰这一敏感话题。即使是小额
礼物
也可能引发不必要的麻烦,给自己和领导带来困扰。如果确实想表达感激之情,可以选择用言语表达,说一些真诚的感谢之词即可。2. 向领导表达感谢的最佳方式是通过出色的工作表现,让...
请问一般试用期的公务员都得给领导
送礼
么?不送是不是不好?
答:
个人建议你还是不要送!要送还是送那些金额不大但是又有意义的东西,比如特产啊,小礼品什么的,刚工作也没什么钱,让领导明白你心里有他就OK。不然你这刚开始就唰的一千送出去了,以后那么多节假日,你
不送的
越来越多,领导就觉得你不对劲没眼色不懂事了。。。等你慢慢摸到水深处了,再综合考虑...
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