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人力资源服务许可证可以跨省经营
二级
人力资源
师
在外省
考得的
可以跨省
使用吗?这证据说是全国通用。可以跨...
答:
可以的
,只要是全国统考的,证书在网上查的到的,就可以用
人力资源
管理师二级证书,
跨省
承认吗?
答:
人力资源管理师在获得资格证后是全国通用的,所以是跨省承认的
。人力资源管理师指的是需要一定的工作经验和学历,在通过了人力资源管理师资格考试获得国家职业资格证书之后,获准从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师...
开办中介公司需要什么条件
答:
材料提交后,由市(区)、县人力资源社会保障部门审核批准后,颁发《
人力资源服务许可证
》。凭借《人力资源服务许可证》及相关文件,企业将在
经营
范围内增加人力资源核定的服务项目。
2023宁波支持企业稳岗优工促生产相关补贴发放工作通知
答:
在宁波取得《
人力资源服务许可证
》、《劳务派遣
经营
许可证》或《经营性人力资源服务机构备案凭证》的,具有宁波独立法人资格的人力资源服务机构,2023年元旦春节期间为本市企业新引进5名以上员工,按每人500元标准给予奖励,最高不超过10万元。其中,新引进员工是指通过推荐、派遣、服务外包等方式首次在宁波就业并依法缴纳基本...
劳务派遣
许可证
的办理流程?
答:
劳务派遣经营许可证需要在当地人力资源和社会保障局申请行政许可
,在满足条件通过审核之后下发《劳务派遣经营许可证》,有效期为3年。《劳务派遣行政许可实施办法》 第六条 经营劳务派遣业务,应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障行政部门(以下称许可机关)依法申请行政许可。申请经营劳务派遣业务应当...
广州的
人力资源服务
公司都有哪些呢?
答:
杭州才纳
人力资源服务
有限公司是浙江省公共关系协会属下具有独立法人资格的专业人力资源管理服务机构,是浙江地区最具影响力的人力资源机构之一,持有浙江省人才市场中介
服务许可证
,是杭州市人民政府认定的二○○九度杭州市中介服务业示范企业(机构),也是杭州市劳动和社会保障局和杭州人事局联合认定的“杭州...
我国连锁企业
人力资源
管理存在的问题
答:
药品零售连锁企业制订
人力资源
计划应根据与药品连锁经营有关的6个规范性文件(《药品经营质量管理规范》、《药品经营质量管理规范实施细则》、《药品
经营许可证
管理办法》、《药品零售连锁企业有关规定》、《药品零售
跨省
连锁试点企业条件》和《国家执业药师资格制度2001年~2005年工作规划》)进行。严格按照法律要求对药品零...
消防设施操作员
证跨省可以
使用吗?
答:
消防设施操作员证分全国通用和省区内的两种,全国通用的
可以跨省
使用。报考消防设施操作员推荐选择优路教育,优路教育依托遍布全国的200余家分支机构和自有教学教务团队,打造了丰富的课程产品矩阵和标准化的教学管理体系。【点击在线咨询问题】消防设施操作员的职业定义是“从事建(构)筑物消防设施运行、操作...
劳务派遣和劳务外包的区别和实质
答:
同时,明确规定县级以上地方
人力资源
社会保障行政部门按照省、自治区、直辖市人力资源社会保障行政部门确定的
许可
管辖分工,负责实施本行政区域内劳务派遣行政许可工作以及相关的监督检查。(第三条)(二)明确了申请劳务派遣行政许可的条件和申请材料一是根据新修订的劳动合同法,规定了申请
经营
劳务派遣行政许可的...
国务院办公厅关于进一步优化营商环境降低市场主体制度性交易成本的意...
答:
全面实施市场准入负面清单管理;着力优化工业产品管理制度,推行工业产品系族管理;规范实施行政
许可
和行政备案;切实规范政府采购和招投标,推动招投标领域数字
证书跨地区
、跨平台互认;持续便利市场主体登记,逐步实现内外资一体化
服务
。二是进一步规范涉企收费,推动减轻市场主体
经营
负担。严格规范政府收费和罚款,进一步清理调整违反...
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