为什么女工都舍不得离开富士康？

Question

如题所述

Answer 1

富士康，是全球最大的工厂之一，大家使用的iPhone手机不少就是来自富士康的组装，而它的职工人数也很多，差不多能达到一百多万人。以前因为待遇好，所以很多想进工厂的人都想去富士康上班。但是现如今富士康的薪资水平已经不能满足很多人的生活，而且工作又累，但即使是这样，还是有很多人不愿意离开富士康，特别是女职工，这到底是为什么呢？有资深富士康工友告诉了我答案。

富士康女工职业的可选择范围小

来富士康上班的女工学历都很低，知识水平有限，也没有什么特殊技能。来富士康只为了混口饭吃，把生活过下去。而且和男工比起来，女工更弱势，如果离开富士康就很难找到另一份工作。她们也不想花费找工作的成本，所以宁愿在富士康加班干活，也不愿意离开。

富士康对女职工的要求较低

作为工厂来讲，富士康对职工的要求低。但是对于男职工来讲，富士康对女职工的要求更低，因为他们更加看中女职工的仔细程度。车间流水线上的员工出差错是具有危险性的，所以要求细心，这样女工就比男工容易招到。

富士康女工只有一个目标

在富士康流水线上工作的女工每天不停地加班工作，也不会花时间谈恋爱或者干其他事。她们也想离开这里，但是为了赚钱她们宁愿辛苦地埋头工作，早日赚够钱离开这里。这也是她们不愿意离开富士康的原因之一，也是努力工作的动力。