第1个回答 2022-09-30
问题一：外企代表处和外贸公司哪种工资待遇好 外企在国内的公司因为国家管理比较严格，一般福利比较好，双休、五险一金什么的都不会少。
国内有实力的外贸公司不多，待遇也是一般的私企水平，上班时间长，底薪低。
当然也不是绝对的，还要看职位和能力水平。
问题二：南京有哪些著名的外贸公司，最好是外企 舜天集团，苏美达集团，江苏共创草坪集团，不过这些好像都是国企。外企的话，比较出名的有菲尼克斯等，不过好像都是些有工厂的，不是专门的外贸公司。
问题三：上海外贸公司、外贸企业哪家好 上海珍岛外贸公司不错，在上海是比较知名的企业
问题四：上海外贸公司，外贸企业有哪些，哪家比较好？ 上海外贸公司找珍岛
问题五：上海外贸公司有哪些，哪家比较好？ 珍岛外贸借领先的国际贸易理念、先进的电子商务技术、积极协助进出口贸易企业以更主动、更高效的方式去寻找国际采购商、发展与国际采购商更加稳固的伙伴关系。
问题六：宁波有哪些比较好的外企或者外贸公司? 宁波大川外贸公司 宁波市鄞州外贸公司 宁波银良外贸公司 巨光外贸公司
问题七：外贸跟单，去有一定规模的工厂还是去小型外贸公司比较好？ 个人感觉你第一年的外企辞掉有点太可惜了
外企三年经验 = 国内公司五年经验，外企学的思维模式，处事方法是跟国外对接配套的，对将来做出口业务很有帮助。
个人建议：前几年底薪真的不重要，外贸赚钱是靠提成，不是靠底薪。
工厂跟贸易公司比大小，单纯通过人数没法比较的。别看外贸公司只有20人，但是这也是个中规模的外贸公司了，一般的外贸公司七八个人就够多的了。
重点是：1.公司如何培养新人 2公司提供什么平台，软件+硬件 （这两条决定你三年，五年后会走的有多远）
3.公司的发展史，从成立到现在有几年，每年出口额多少，有什么变化。
这样一比较，你就会发现是不是有的公司高速成长，而有的公司其实还在摸索着前进，而有的公司已经饱和。
尽量去发展中的公司，对新人来说摸索前进的公司不合适，浪费太多青春去摸索自己的路。
能告知那家外贸公司做什么行业的产品吗？提成点感觉有点异乎寻常的高，利润有这么高？
问题八：青岛比较好的涉及到做外贸的公司或者外企有哪些 中瑞物流还是不错的，其他的是些韩资企业，待遇也可以，主要以加班为主。
问题九：哪家外贸公司招聘跟单的 你好，最新外贸改革，上海已经试点――跟单员、制单员的日子以后难过了！
问题十：在外贸公司做业务好，还是在外企代表处做MERCHANDISER好 lz多大了，如果过了35，还是做业务吧，铁饭碗，如果每到，还是去MERCHANDISER，有很大的发展空间，也可以有一定的实用人脉，另外，楼上在扯淡，一看就知道是个女的= =