楼主你好，我是2011届毕业生，曾就职于玖龙纸业
人力资源部，而后跳槽到
中电投，说实话，玖龙纸业是一家管理非常严格的公司，公司采用的是日本的“6S”
管理制度，玖龙纸业上班是非常辛苦的，早上8：00上班，采用打卡制，中午虽说有两小时的休息时间，但你是不能回宿舍或者住的地方睡觉的，玖龙的员工中午只能在公司里面找个地方自己休息，下午6：00钟下班，玖龙不会让你早走一分钟，这只是相对楼主所说的行政岗位讲，至于生产一线的员工则更惨，说是8小时制，但上完十小时让你走就算对得起你了，在玖龙单你在公司吃住消费都是相当高的。至于晋升，在玖龙只要你能熬下来，受得住那份罪，晋升机会还是有的。在玖龙你每天都会看见很多人去面试，也会看见很多人辞职（你去玖龙HR那），我们同去的同学有40来人，现在留下的只有5人左右，就是因为受不了玖龙严格的管理和剥削。说到工资，这点玖龙做得还是相当不错的，玖龙的工资是按劳所得，也就是说你加班，玖龙是会给你
加班工资的，工资待遇在同行业算是较高的（但你的工资会有相当一部分会在吃住方面返回给公司），但是在福利方面，也就是我们所说的“
五险一金”玖龙就做得相当差了。当然，作为一家私人大企业，不是福利机构，目的是赚钱，只要你能为玖龙创造你收获的3倍以上财富你还是会跟有发展前景的。以上信息只是本人在玖龙所感受到的，仅供参考，最后住楼主就业顺利！