建议采取三二一方式。三指：智力投入、心理战术、互利原则。求人办事前一定要了解她的基本情况，包括人格、爱好以及别人的评价，知道这些你才能恰当的切入话题，这是场心理战。智力投入和互利原则基本是一致的。社会上，人与人之间最稳固的就是利益，陌生人之间的互助更需要利益的平衡，即投入与产出的正比。就是说：她帮你，也能让她得到好处。二指：礼仪、钱财。求人一定要态度诚恳，人到礼到。一是指：摆正自己位置，为领导创造优越感。每个人都喜欢自己有高度，领导更是这样，适时的错出你们的等级，给她创造心理上的满足。她高兴了，事就好办了
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