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某员工在一公司工作满10年时间,因工伤导致三级残废,请问公司须向该员工赔偿几个月的工资?
如题,请尽量详细,多谢~
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推荐答案 2011-08-21
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位。三级伤残者,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为23个月的本人工资;
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为本人工资的80%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
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其他回答
第1个回答 2011-08-28
原来是20个月,现在是23个月。本回答被提问者采纳
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