因为报考人数比较少，公务员考试面试1:3达不到的怎么办？

Question

假如，那职位只招一个人，但是实质上参加考试的只有三个人，最后只有一个人上线，还会有面试不？

Answer 1

按照公务员招录工作的规定，打不开开考比例的职位，将会根据实际情况进行减招，或者取消该职位。被减招或者取消的职位将以公告形式在公务员招录网站予以公告，被取消的职位的报考人员，可以在规定的补报名时间里报考其它符合条件的相关职位！追问

假如，那职位只招一个人，但是实质上参加考试的只有三个人，最后只有一个人上线，还会有面试不？

追答

进行面试，进入面试的的人员面试才成绩在60分以上即可！

Answer 2

很有可能会取消这个职位的招录。但是如果取消的话应该会给报考者打电话的。追问

假如，那职位只招一个人，但是实质上参加考试的只有三个人，最后只有一个人上线，还会有面试不？

追答

应该会有，但是可能是在面试成绩上要达到某种要求这样才能被录取。

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Answer 3

部分职位如果通过笔试最低合格分数线的人数达不到录用计划数与面试人选的比例时，公务员主管部门可以通过公开调剂补充面试人选。调剂相关事宜，由省、市公务员主管部门分别通过公务员考试录用官方网站面向社会统一公布。调剂结束后，报考人员可登录省、市公务员考试录用官方网站查询面试公告。
对参加面试的人员未达到面试比例又无递补对象且未形成竞争的，经省公务员主管部门批准，面试对象可按实际人数确定，但面试成绩最低合格分数线为60分。
面试时，报考人员须提供本人身份证件（身份证、学生证、工 作证等）原件、所在单位出具的同意报考证明（加盖公章）或所在学校盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。大学生村官、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员的认定，由相应的主管部门出具证明。凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，招录机关有权取消该报考人员参加面试的资格。