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去应聘是要个人简历还是应聘信好
如题所述
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推荐答案 2011-11-23
我觉得个人简历好,因为可以把个人的工作经历及相关工作经验写得详细清楚,让面试者可以初步了解你.
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
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http://99.wendadaohang.com/zd/ze7vBXXXv.html
其他回答
第1个回答 2011-11-23
要看是在哪里,如果是学校里的招聘会,个人简历和求职信还有所有的证书复印件都要;如果是在外面找工作,个人简历就OK了
第2个回答 2011-11-23
简历
相似回答
求职时,有了
简历还要
写
求职信
吗??
答:
上上小编看来,
求职信有时比简历更有说服力
,因为如果你写得到位,它更能代表你的真诚,在这个诚信严重缺失的年代,哪个公司会拒绝一个有诚意的人呢?所以,不管你所应聘的公司是大是小,当你投出简历的一刻就意味着你应该同时投出你的求职信,说不定老板虽然没有被你千人一面的简历打动,但为你求职...
个人简历
和
求职信
的不同之处
答:
简历
是用于
应聘
的书面交流材料,它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。2、针对性不同:
求职信
是针对特定的
个人
来写的,而简历却是针对特定的工作职位来写的;3、主要表述内容:简历主要叙述求职者的客观情况,而求职信主要表述求职者的主观愿望。
求职信
与
简历
有什么不同
答:
我觉得是最好有求职信的
,在网上乱投简历,很多时候是没有用的。找工作的最好方法就是写一封信寄过去,里面装两张a4纸:一张是你的个人简历,一张是你的求职信。
去应聘是要个人简历还是应聘信好
答:
我觉得个人简历好
,因为可以把个人的工作经历及相关工作经验写得详细清楚,让面试者可以初步了解你.
求职时
简历
和
求职信
都要写吗
答:
我毕业的时候刚开始找工作就发
求职信
的,后来就不发了,用人单位看到你的
简历
和工作经历如果有意向自然会给你回复,但如果刚毕业最
好还是
付上求职信吧,让用人单位了解你的优势才好做选择。几十个没那么夸张吧?你要先做选择,给自己定位,看自己到底适合做什么再发简历,不然太盲目了,而且发那么多,...
我是第一次
去应聘
,在网上已经发了
个人简历
和
求职信
,去应聘还
需要
带个人...
答:
应聘
者在
面试
前一般应多准备几个原因,但原因最好简短而切合实际。为了表明应聘的原因和工作意愿,回答的答案最好是能与应聘公司的产品和企业相关的,最好不要回答因为将来有发展空间,因为安定等答案,要表现出充分研究过企业的样子。 3.你对本公司了解多少? 这是一个测试应聘者对公司的兴趣及进公司工作的意愿有多少...
应聘
时一定要写
求职信
吗,只填
简历
表行吗
答:
这要看你
应聘
公司的要求,现在大部分公司是要求写
求职信
的。
求职信
和
简历
,有区别吗?
答:
二、
简历
是用于
应聘
的书面交流材料,它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。成功的简历就是一件营销武器,它向未来的雇主证明自己能够解决他的问题或者满足他的特定需要,因此确保能够得到会使自己成功的
面试
。写一份好的简历,单独寄出或与
求职信
配套寄出,可以应聘自己感...
应聘
前一般要准备哪些材料
答:
预测
面试
中可能遇到的问题,并准备相应的回答。
求职信
与
个人简历
1. 求职信 撰写一封求职信,简述个人背景、求职意向和能为公司带来的价值。2. 个人简历 准备一份详尽的个人简历,突出个人教育背景、工作经验和成就。证明材料 1. 推荐信或推荐表 获取学校或导师的推荐信,或在推荐表格上填写推荐信息。2...
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