人事管理工作中HR的工作效率这么提升?有比较好的方法吗?

如题所述

个人感觉比较好的方式就是分块分人,将工作进行归类,按照时间紧急成都以此来处理,这样能最大程度优化效率。
希望可以帮到您,感谢您的采纳!
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