下班后领导找你干嘛，怎么回复？

Question

如题所述

Answer 1

我有以下老发:1、先看领导是个怎样的人
第一招，你先要明白你领导是一个怎样的人，要是他平时对你们是比较体贴的，有什么事情也有为你们考虑的话，你就可以先问问领导看有什么事情，要是是工作上的事情的话，就问他具体的时间安排，如果不着急的话，相信领导也不会去催你，而是将这个任务交给你，让你大致了解一下，这样明天工作的时候也不会还要花时间去思考。
当然要是那种本身就喜欢在下班的时候给下属发消息，并让他们在明天之前，将这个任务完成的话，那么你肯定是无法长期在这个公司待下去的，与其在这里受到这种对待，不如去更好一些的公司，那里也是不缺好领导的。

2、看今天有没有做错事情或者是遗漏了什么
第二个就是看今天有没有做错事情或者是遗漏了什么东西。虽然领导在给你发消息的话，大概率就是和你聊工作上的事情，但有时候你也要体谅一下领导，毕竟他之所以会给你发工作相关的内容，证明他自己现在也是在加班加点的。
而有一种情况就是，可能是你今天在给他上交自己的方案或者是项目策划的时候，里面是有一些纰漏的，他晚上在检查的时候发现了，于是就让你进行修改。或者是你在上交的时候，遗漏了一部分文件，那么，他肯定也是需要来向你分清楚的。这种时候你就不能不回了。毕竟这些都是自己工作上的失误导致的，还是老老实实地完成会比较好。

3、结合情况回答
第三个就是结合情况来进行回答。毕竟每个人在下班的时候接到领导给他发来的消息，他们找你的理由都是不一样的，而且根据不同领导的性格和管理方式，自己也要去考虑到这方面的因素。只是在你回复的时候，首先要问清楚，领导找你是有什么事情，其次在了解到的时候，要问清楚这些事情上具体的一些细节还要时间上的安排等等。