关于财务管理的名言名句

如题所述

财务管理名言名句
1、核心竞争力是什么?我认为是在市场上可以嬴得用户忠诚度的能力。
2、高质量的产品是由高素质的人生产出来的,这就是管理哲学 的核心。
3、作为一个领导,你可以不知道下属的短处,却不能不知道下属的长处。
4、能者上,庸者下,平者让。谁砸企业的牌子,企业就砸谁的饭碗。
、我能在冬天的严酷环境中生存下来,可能我会在春天是最漂亮的。
6、人人是人才,赛马不相马,给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。
7、部下的素质低,不是你的责任;但不能提高部下的素质,是你的责任。
8、企业文化 培训有三个层次:企业文化精神,企业文化制度和企业文化物质。
9、我做事是有目标的,不达到这个目标我不走神,将军赶路,不追小兔。
10、人的素质过去是海尔成功的根本,今后我们面临的挑战也是人的素质问题。
11、世界上最无价的东西是人心,要赢得别人的心,只有拿自己的心去交换。
12、事前反复研究,慎之又慎;一旦做出决策,必须坚决执行,不容含糊。
13、机迂和努力是缺一不可的。机迂一定要抓住,而努力之后才可能有机迂。
14、佛经上说:要想一滴水不干涸,唯一的办法就是把它放到大海里。
1、从某种意义上说,企业就是人;因此企业应有灵魂,否则无异于行尸走肉。
16、在新经济时代,什么是克敌制胜的法宝?第一是质量,第二是质量,第三还是质量。
17、周瑜号称一步三计,却总失算于孔明的三步一计。计不在多,而在高。
18、对员工忠诚,员工反过来就会对你忠诚;对员工负责,员工反过来就会对你负责。
19、搞企业,如不能先谋几着棋,赢的可能性不大;善奕者,谋势;不善奕者,谋子。
20、现在如同在爬雪山,如果你坚持住,爬也就爬过去了;但一停下来,就会窒息倒下。
21、市场永远不变的法则,就是永远在变。变易,不易,筒易《易经》上这样说。
22、我们的目标是成为世界五百强,目前可能差距很大,但只要我们找对了路,就不怕路远。
23、每一个人都是责、权、利的中心,人人是经理 ,人人是老板把每个人的潜能释放出来。
24、创新,首先是观念的创新;其次是运作模式的创新,包括制度、组织结构等;新技术的创新排在第三位。
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第1个回答  2020-10-09
1) 处事不必求功,无过便是功。为人不必感德,无怨便是德。

  2) 平安是幸,知足是福,清心是禄,寡欲是寿。

  3) 多门之室生风,多言之人生祸。

  4) 世事忙忙如水流,休将名利挂心头。粗茶淡饭随缘过,富贵荣华莫强求。

  5) “我欲”是贫穷的标志。事能常足,心常惬,人到无求品自高。

  6) 审计是高尚的事业。

  7) 公生明,廉生威。

  8) 企业文化 培训有三个层次:企业文化精神,企业文化制度和企业文化物质。

  9) 我做事是有目标的,不达到这个目标我不走神,“将军赶路,不追小兔”。

  10) 人的素质过去是海尔成功的根本,今后我们面临的挑战也是人的素质问题。

  11) 世界上最无价的东西是人心,要赢得别人的心,只有拿自己的心去交换。

  12) 事前反复研究,慎之又慎;一旦做出决策,必须坚决执行,不容含糊。

  13) 机迂和努力是缺一不可的。机迂一定要抓住,而努力之后才可能有机迂。

  14) 佛经上说:“要想一滴水不干涸,唯一的办法就是把它放到大海里。”

  15) 从某种意义上说,企业就是人;因此企业应有灵魂,否则无异于行尸走肉。

  16) 在新经济时代,什么是克敌制胜的法宝?第一是质量,第二是质量,第三还是质量。

  17) 周瑜号称“一步三计”,却总失算于孔明的“三步一计”。计不在多,而在高。

  18) 对员工忠诚,员工反过来就会对你忠诚;对员工负责,员工反过来就会对你负责
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