问题一：保险业
保险业人才急缺。目前，我国拥有54家保险公司和170家保险中介机构，保险兼业代理机构超过7万家，从业人员已达到120万人。保险费收入从不足5亿增长至2100多亿，中国保险业二十多年来取得了惊人成就。然而，巨大的市场潜力仍然为保险行业提供了无限的发展机会。外资保险公司的介入使中国的保险市场竞争越来越激烈，同时市场对保险的专业化也提出了更高的要求。具有专业背景的理赔、核保人员供不应求，而具有专业资质的保险精算师、保险经纪人、保险公估人更是稀缺。保险精算师在我国获得国际认证的仅有40多人，而需求却在5000以上，使之成为高居各职业排行榜的金领人才。对人才的竞争呈现白热化趋势，保险公司之间互挖墙角的事情也不断见诸报端。作为朝阳行业的保险业，人才的匮乏还将持续很长一段时间。因此，现在入门正当时。
问题二：银行业
银行业是我国发展最快的行业之一。据信息产业部统计数字显示，截至2002年底，我国电话普及率达到33.74%，移动电话普及率达到16.19%。据悉，电话普及率最高的是北京和上海，分别达到117.72%和104.70%。发展速度之快，加上其备受争议的行业垄断，使中国电信多年来被看作是世界上少有的电信市场肥缺，其薪酬也最高。2002年，电信行业的薪资水平依然雄居各行业榜首，行业年薪均值达到了52677元，而在管理层，电信/通信业的经理人的薪酬增幅也最大，薪酬增幅在30%以上的占35.7%。随着国家在电信基础设施方面的投入，电信业发展依然后劲无穷。
问题三：教育工作
我国目前仍处于教育欠发达国家行列，未来50年教育的发展任重道远。同时，与庞大的教育市场相比，师资力量却明显单薄。据教育部近日公布的一份研究报告指出，全国高中阶段和高等教育的师资缺口达120多万人，按照“十五”计划的发展要求，高中阶段教育要达到60%的毛入学率，按照学生老师比18：1测算，2005年教师队伍的缺口仍将达到116万，而大量的民办、私立学校的出现，使教师更是供不应求。从数量上不敷所求的同时，对现阶段教师的水平也急待提高，大量的高学历人才将成为教育行业最急需的人才。以北京为例，未来几年内，各高校和中小学普遍需要引进人才。
问题四：美容师
美容师职业不是吃青春饭的。如，香港、台湾等地的美容师经验越丰富，工资越高，美容师资历越深越吃香。在新浪网上有网友盘点十大越老越吃香的职业，美容业便在其中：医师、律师、教师、古玩鉴定师、美容师、建筑设计师、咨询顾问、会计、科研人员。
问题五：科学类和技术类职业
科学类和技术类职业不是吃青春饭的。例如，医师、律师、教师、古玩鉴定师、美容师、建筑设计师、咨询顾问、会计、科研人员等。这些职业随着年龄的增长，经验和技能的积累，职业价值会不断提升。
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