一式两份聘用合同 只一份签字是否有效 我手中的自己没签字有效吗

请问如果我想辞职,单位的合同我签字了,自己手里的没签,那么法律上怎么认定,合同有效吗?

  按实际情况,对于一式两份聘用合同,合同符合相关法律规定的,其中一份经过当事人在自愿合法的前提下进行书面确认的,合同具有法律效力。而另一份,由于没有当事人进行签字确认,合同没有法律效力。
  相关法律规定《中华人民共和国合同法》
  第四十四条 依法成立的合同,自成立时生效。
  法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的,依照其规定。
  第四十五条 当事人对合同的效力可以约定附条件。附生效条件的合同,自条件成就时生效。附解除条件的合同,自条件成就时失效。
  当事人为自己的利益不正当地阻止条件成就的,视为条件已成就;不正当地促成条件成就的,视为条件不成就。
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第1个回答  2012-02-24
有法律效力。
法律依据 中华人民共和国劳动合同法
第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
  劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。追问

请问如果我想辞职,单位的合同我签字了,自己手里的没签,那么法律上怎么认定,合同有效吗?

追答

有效。

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