你对规章制度的理解?

如题所述

第1个回答  2011-12-07
规章制度就是对一在相同条件下重复发生的工作方法进行标准化,降低因随意性而发生的失败成本。规章制度也是降低管理成本的一个有效工具。追问

如果你违规了商场的规章制度什么办?

第2个回答  2011-12-07
能够更好的为我们的提供更好的工作环境,也可以规范我们的行为。更好的提高我们的工作效率
第3个回答  2011-12-10
一个企业,不能以人管人,要以制度管人,人管人不长久,制度管人外加人性话就很不错
第4个回答  推荐于2017-11-24
规章制度的使用范围极其广泛,大至国家机关、社会团体、各行业、各系统,小至单位、部门、班组。它是国家法律、法令、政策的具体化,是人们行动的准则和依据,因此,规章制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展,对社会公共秩序的维护,有着十分重要的作用。  
规章制度可分为岗位性制度和法规性制度两种类型。岗位性制度适用于某一岗位上的长期性工作,所以有时制度也叫“岗位责任制”。如《办公室人员考勤制度》、《机关值班制度》。法规性制度是对某方面工作制定的带有法令性质的规定,如《职工休假制度》、《差旅费报销制度》。   
制度一经制定颁布,就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用,是他们行动的准则和依据。本回答被网友采纳
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