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SPSS因子分析中累计频率达到多少才能进行下一步的分析?
如题所述
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推荐答案 2012-01-06
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其他回答
第1个回答 2012-01-05
怎么也得百分之60以上 ,实际应用中可能会低一些就可以。
第2个回答 2012-01-05
理论值貌似是85%
相似回答
SPSS中因子分析累计
贡献率必须
达到
80%才有效么?
答:
累计贡献率通常要达到80%以上,说明很好,但是一般的研究达到60%就可以了
,所以你不用太担心这事,79%已经很好了。
关于
spss因子分析
,我的问卷有85个问题我该如何
进行
因子
分析?
??很急...
答:
只能达到60%可以用的
,不过你看一下球形检验有没有通过,如果通过了 就可以用的 当然如果是问卷题目归类,你还可以针对一阶因子分析的结果 再进行二阶的因子分析,从而将问卷一层层的归类,使得问卷结构合理
SPSS中因子分析累计
贡献率必须
达到
80%才有效么?
答:
或者特征根大于1
也可以
SPSS
主成分
分析
方差解释率才60%,已经提取了5个主成分了,什么原因啊?样 ...
答:
只能提取5个,第六个就不是主成分了,因为已经小于1了。这是因为各个成分的相关性太大引起的,因此这些变量不是很适合做主成分
分析
!
SPSS进行因子分析
时KMO和巴特雷特球形检验需要
达到多少
...
答:
1. 在
SPSS中进行因子分析
时,KMO(Kaiser-Meyer-Olkin)测度值和巴特雷特球形检验是评估数据是否适合进行因子分析的重要标准。2. KMO测度值范围从0到1,该值越接近1,表示数据越适合进行因子分析。一般来说,KMO值达到0.6是可以进行因子分析的,但理想的标准是0.7以上。3. 巴特雷特球形检验的p值也是...
如何
spss因子分析
答:
可以使用在线
spss
平台SPSSAU
进行分析
,因子分析用于探索定量数据可以浓缩为几个方面(因子),每个方面(因子)和题项对应关系。因子分析步骤:1、选择进阶方法>>因子 2、设置输出维度(因子)个数 3、点击开始分析 因子分析通常有三个步骤:第一步是判断是否适合
进行因子分析
;第二步是因子与题项对应关系判断...
如何理解
因子分析
在
SPSS中的
运用?
答:
以一个实际案例为例,如图所示,令人惊叹的是,仅仅五个因子就能完整揭示数据的全部信息。然而,选择最终因子的数量还需参考方差总解释表,一般建议累计贡献率超过90%时,便可视为理想选择。在这个例子中,三个
因子的累计
贡献率已达到94.8%,这就为我们提供了选择因子的明确依据。
因子分析
,作为强大的降维...
SPSS
如何
进行
KMO检验?
答:
1. 在
SPSS中
,KMO(Kaiser-Meyer-Olkin)检验是用来评估样本数据是否适合
进行因子分析的
一种方法。2. KMO检验的结果以测度值来表示,该值越大,表示数据更适合进行因子分析。通常,KMO测度值大于0.5时,可以考虑进行因子分析;当该值达到0.7以上时,认为较为理想。3. KMO测度值的具体分类如下:0.9...
因子分析
的步骤
答:
第一步:判断是否
进行因子分析
,判断标准为KMO值大于0.6;第二步:因子与题项对应关系判断。因子与题项对应关系判断:假设预期为3个因子(变量),分析题项为10个;因子与题项交叉共得到30个数字,此数字称作”因子载荷系数”(因子载荷系数值表示分析项与因子之间的相关程度); 针对每个因子(变量),对应10个”...
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频率因子是多少
反应的频率因子
频率因子与什么有关
频率因子是什么
频率校正因子范围
同一频率
正常人的八因子范围
频率不同
频率
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