第2个回答 2011-03-11
不要看现象,严肃认真并不可怕,要看一个人的内心,是不是善良,对於这样的领导,要忠诚相待,老老实实不能忽悠,长此以往他会能很好的关心你,对上级重要的是义字,要尊重,更不能以哥们方式对待。至於亲力亲为,一个是他的习惯,另一个是其他人做的没有他完美,他不可能从来不找别人做事,别人做的事他不能满意,当然以后就不找别人做了,你可以试试,主动请求工作,如果他交待给你工作以后,又告诉你的做法,这是关心,不要认为唠叨,你按照提到的方法去做,完成任务请他看看如何,看看他满意的程度,改进自己以后的不足之处,长此以往他会经常安排你工作,因为相信你了,要相信自己,你会成功的,祝你好运,前程似锦,仅供参考。