没有劳动合同需要交社保吗?

Question

如题所述

Answer 1

1. 根据中国《劳动法》第七十二条的规定，用人单位和劳动者都应当依法参加社会保险，并缴纳社会保险费。
2. 即便劳动者与用人单位之间没有签订劳动合同，用人单位仍然有责任为员工缴纳社会保险费。
3. 如果劳动者没有签订劳动合同，应当催促用人单位尽快补签合同，并补缴应当的社会保险费用。
4. 如果用人单位拒绝履行上述责任，劳动者可以通过向劳动行政部门或社保费用征收机构等途径投诉，以维护自己的合法权益。