为什么大家都不看好财务或会计类的工作?

如题所述

都不看好财务或会计类的工作,我觉得主要有两方面的原因,第一这方面的工作压力其实也比较大,因为本身是文职单位,而且可能有些人想都不要跑外勤之类的,然后学这个专业的人也比较多,技术含量本身也并不是很高,所以可能从业人员多了之后,竞争压力就会大。其次,现在国家的各项财经法规,尤其是一些财税政策在不断出台也倒过来逼是财务人员,需要不断的学习,及时了解国家的相关财税政策,另外国家的一些监管层措施也在不断加强,而企业有时候总想着要少交税多盈利,对于财务人员来讲可能有时候在工作中还是存在着一定的风险的。所以这就逼使财务人员需要不断的学习,同时及时的调整自己的心态,从业务出发站在业务的角度来考虑财务问题,然后再回到财务来,及时的促进业务的发展,这样真正做到业才融合,对于自己今后的工作或者发展都是有利的。
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第1个回答  2021-04-19
其实大家都不看好财务或会计类的工作,我觉得主要有两方面的原因,第一这方面的工作压力其实也比较大,因为本身是文职单位,而且可能有些人想都不要跑外勤之类的,然后学这个专业的人也比较多,技术含量本身也并不是很高,所以可能从业人员多了之后,竞争压力就会大。
其次,现在国家的各项财经法规,尤其是一些财税政策在不断出台也倒过来逼是财务人员,需要不断的学习,及时了解国家的相关财税政策,另外国家的一些监管层措施也在不断加强,而企业有时候总想着要少交税多盈利,对于财务人员来讲可能有时候在工作中还是存在着一定的风险的。
所以这就逼使财务人员需要不断的学习,同时及时的调整自己的心态,从业务出发站在业务的角度来考虑财务问题,然后再回到财务来,及时的促进业务的发展,这样真正做到业才融合,对于自己今后的工作或者发展都是有利的。
第2个回答  2021-04-14
我觉得从两个层面分析,大家都不太看好财务工作。
公司层面:财务工作是职能性质的工作,不直接为企业创造收入,大多数企业奉行利润最大化,谁直接给企业挣钱谁就是骨干,财务不但不会挣钱反而还要花钱养活他们,企业感觉很吃亏。
个人层面:财务工作对专业技术要求高,这就需要不断学习不断考试,工资低,风险大,还要比别人额外多一项学习,自然没有动力。
第3个回答  2021-04-14
其实大家都不看好财务或会计类的工作,我觉得主要有两方面的原因,第一这方面的工作压力其实也比较大,因为本身是文职单位,而且可能有些人想都不要跑外勤之类的,然后学这个专业的人也比较多,技术含量本身也并不是很高,所以可能从业人员多了之后,竞争压力就会大。
其次,现在国家的各项财经法规,尤其是一些财税政策在不断出台也倒过来逼是财务人员,需要不断的学习,及时了解国家的相关财税政策,另外国家的一些监管层措施也在不断加强,而企业有时候总想着要少交税多盈利,对于财务人员来讲可能有时候在工作中还是存在着一定的风险的。
所以这就逼使财务人员需要不断的学习,同时及时的调整自己的心态,从业务出发站在业务的角度来考虑财务问题,然后再回到财务来,及时的促进业务的发展,这样真正做到业才融合,对于自己今后的工作或者发展都是有利的。
第4个回答  2021-04-19
为什么大家都不看好财务或会计类的工作?我觉得从两个层面分析,大家都不太看好财务工作。公司层面:财务工作是职能性质的工作,不直接为企业创造收入,大多数企业奉行利润最大化,谁直接给企业挣钱谁就是骨干,财务不但不会挣钱反而还要花钱养活他们,企业感觉很吃亏。个人层面:财务工作对专业技术要求高,这就需要不断学习不断考试,工资低,风险大,还要比别人额外多一项学习,自然没有动力。追答

为什么大家都不看好财务或会计类的工作?我觉得从两个层面分析,大家都不太看好财务工作。公司层面:财务工作是职能性质的工作,不直接为企业创造收入,大多数企业奉行利润最大化,谁直接给企业挣钱谁就是骨干,财务不但不会挣钱反而还要花钱养活他们,企业感觉很吃亏。个人层面:财务工作对专业技术要求高,这就需要不断学习不断考试,工资低,风险大,还要比别人额外多一项学习,自然没有动力。

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