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关于北京三一重机的待遇
有人知道三一重机的待遇
我应聘的是研发工程师
(1)研发工程师的年终奖有多少?
(2)听说每年都发西服,是真的吗?
(3)有过节费吗?多少钱啊?
请有经验的人说说,谢谢。
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推荐答案 2011-02-05
1.根据绩效发放;
2.是,工作2年后报销,还有衬衣;
3.不等。
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三一
重工的员工
待遇
答:
三一重工的员工待遇有薪酬待遇、晋升机会、福利待遇、工作环境
。1、薪酬待遇:三一重工作为一家知名的企业,非常重视员工的福利和待遇。为了吸引和留住优秀的人才,公司为员工提供具有竞争力的薪酬水平。这意味着员工在三一重工工作可以获得相对较高的薪资,以反映他们的工作价值和贡献。2、晋升机会:三一重...
本科生进
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待遇
答:
优厚的待遇。
1、竞争力薪酬:作为一家知名的工程机械制造企业
,三一重工会提供有竞争力的薪酬水平,以吸引和留住优秀的本科生人才。薪酬水平会根据个人的工作岗位、工作经验和绩效表现等。2、职业发展机会:
三一重工为本科生提供广阔的职业发展机会
。本科生可以在不同的部门和岗位中锻炼和成长,积累丰富的...
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重工的员工
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答:
例如,一位在三一重工工作的员工表示,
它的年收入大约在15万元左右,这个数字包括了基本工资、绩效奖金和年终奖
。另一位员工提到,它的年薪在入职时比入职时翻了一番,而且离职那年的年终奖拿了6个月。
三一重机
海外工厂怎么样
答:
三一重机海外工厂好。
1、三一重机海外工厂员工平均每月薪资为8000元
。2、三一重机海外工厂上班时间朝九晚五,加班是有加班补贴,有五险一金,月度都是有月度奖金。
三一
重工怎么样?
待遇
、发展、工作强度、休息时间之类的,总之尽量全面一 ...
答:
在培训期间每个人都有一张学员证,丢失补办要50元,真变态成本就几块钱。反正在三一扣钱扣的很严重。 5、三一绝对是一个大进大出的企业,其实招人的门槛很低的。在我们那一期培训的人,没有培训完就走了很多人。 6、据我了解
三一重机
是在2009年的时候才开始招聘211或985院校的,在那里很多中层干部学历都不高。
三一
重工
待遇
怎么样?
答:
研究生,1到3年6000,一后一年10000。每年涨幅10%到30%。本科生,1到到3年3000,以后6000,涨幅同上。
三一
重工
待遇
不是很好。管理人员无偿加班,而且无条件加班,泵送现在是空驾子。三一重工股份有限公司由三一集团创建于1994年,通过打破国人传统的“技术恐惧症”坚持自主创新迅速崛起。2003年7月3日...
三一重
工的薪酬机构怎么样?
答:
三一重工薪酬机构薪待遇还不错,有前途。 工资收入月薪:10000元,有年终奖。五险一金:有社会保险(5险),有住房公积金。上班时间:经常晚下班,周六周天轮班。
福利待遇
,有一定帮助,只是工作的效率比较低下。三一集团有限公司始创于1989年。自成立以来,三一集团秉持“创建一流企业,造就一流人才,...
北京三一重机
有限公司,我是应届硕士生,进去做电气研发,公司要和我签...
答:
是在史各庄那边那个
三一
么,应届6000,税前呀,扣完税四千多,而且大小礼拜,一周五天工作一周六天,当时人力还要求我住宿,估计是加班方便,垃圾死了。而且面试我的那个XX部的主任,目光狭隘,专业水平也就那么回事,很能得瑟,还说自己是机械领域的华为,但是我觉得除了工作强度和华为一样,收入比华为差...
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重工每天工作多少小时?有双休日吗?技工能挣多少钱?
答:
每天十二个小时工作时间,在
三一
重工“技工等同于机械人”并且节假日在
三一
是被剥削的,法定假日加班梁老板只打发每天每人次25块钱的。。。工资的话呢,忙的时候每天加班加点十二个小时工作三千人民币是有的,上面的兄弟说的不假,不过空闲的时候得自备干粮。。。
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