在北京找工作，可以通过多种途径和策略来实现。
利用招聘网站和社交媒体平台。随着科技的发展，越来越多的企业和求职者选择在线上进行招聘和求职。例如，智联招聘、前程无忧、拉勾网等都是非常受欢迎的招聘网站，它们提供了大量的职位信息和简历投递功能。此外，社交媒体平台如微博、知乎等也是获取招聘信息和建立人脉的好工具。通过这些平台，求职者可以浏览和筛选合适的职位，并与招聘方进行直接沟通。
参加线下招聘会和职业博览会。在北京，每年都会有大量的招聘会和职业博览会举办，这是求职者与招聘方面对面交流的好机会。在这些活动中，求职者可以了解到企业的招聘需求，直接与招聘人员进行沟通，甚至现场投递简历。例如，每年的“北京高校毕业生就业服务月”就是一个很好的求职平台。
建立人脉关系。在北京这样的大都市，人脉关系的重要性不言而喻。求职者可以通过同学、朋友、亲戚等渠道，获取更多的求职信息和机会。同时，也可以参加各种行业研讨会、交流会等活动，扩大自己的人脉圈。例如，参加某个行业的沙龙活动，就有可能结识到该行业的专家和企业代表。
提升自身能力和竞争力。无论选择哪种方式找工作，最重要的还是自身的能力和竞争力。求职者可以通过学习、培训、实习等方式，提升自己的专业技能和实践经验。同时，也要注意保持良好的职业素养和态度，这样才能在众多的求职者中脱颖而出，成功找到心仪的工作。
综上所述，在北京找工作需要综合运用多种方式和策略，同时不断提升自身的能力和竞争力。只有这样，才能在这个竞争激烈的城市中找到适合自己的工作。
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