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员工下班3小时后出交通事故死亡，厂里应赔偿死亡金吗
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推荐答案 2015-11-24
上下班徒中都算工伤认定
追问
下午1点多就下班了，晚上8点多才出事的，算吗？厂里没有责任的，
追答
如果时间太长有难度。但是如果晚上出门是为了厂里办事也可以认定工伤。
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路上
出交通事故
并致
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老板需要
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?
答：
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员工下班后
猝死
了
公司会
赔偿吗
视频时间 01:27
员工
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车祸死亡,
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答：
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1、员工在上班途中车祸死亡，如果发生了本人不承担主要责任的交通事故，单位一般需要负责
；2、如果没有出交通事故或者本人在事故中负主要责任的，则不算作工伤，单位不需要负责。工伤的认定程序是什么1、申请。单位应当在一个月内提出申请认定，单位不提...
工厂下班
途中
死亡
怎么赔?
答：
除此之外的不构成工伤，工厂不承担赔偿责任
。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48...
工人在
下班
途中遇
车祸身亡,工厂应
负多少
赔偿
款?下班途中车祸
身亡事故
处...
答：
交通事故占主要责任的不是工伤，单位不要赔偿。可以请求交通事故人身损害赔偿，具体看哪地区及相关情况。我厂工人在下班途中遇
车祸死亡,
我厂应如何赔偿：
死亡赔偿
应当由肇事者按照交警作出的交通事故责任认定赔偿. 厂方应当作为因公死亡处理,发放一次性补偿,死者供养亲属享受有关待遇.工人在下班途中遇车祸...
员工下班
途中
出车祸死亡,
公司
应赔偿
多少费
答：
申请工作认定，享受工伤待遇，且
死亡赔偿金
由工伤保险基金支付，用人单位不承担（未交工作保险金的除外）。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；……第三十九条 职工因工
死亡
...
员工
上
下班
时间
出了交通事故,
公司怎么办
答：
第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，...
临时工
下班
路上
出车祸死亡了,工厂
有责任吗?
答：
临时工下班途中
发生车祸死亡,工厂
是否需要承担责任,需要根据具体情况来判断:1. 如果车祸发生在临时工正常上下班途中,且与工作任务相关,则工厂需要承担一定责任。因为中国《劳动合同法》规定, Employer对员工在执行工作任务期间遭受的损害应承担赔偿责任。2. 如果车祸发生在临时工下班回家途中,且与工作无关,则...
超过60岁在
下班
途中遇
车祸
造成
死亡
公司要
赔偿吗
?
答：
需要
赔偿，员工
在下班后途中
车祸身亡
的算工伤，工人在上下班途中发生意外的，可以办理工伤认定。工人住院治疗期间可以休病假，报销部分医保项目中的费用。对于下班途中受伤能认定工伤的，应当是遭遇交通事故，并且对方承担主要责任。法律分析员工在
下班后车祸死亡
属于工伤范畴。职工有下列情形之一的，应当认定为...
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