生育津贴什么时候申请 产后几个月申请生育津贴

Question

如题所述

Answer 1

生育保险大家都知道,但是对于生育保险的相关知识是不太了解的,比如生育保险待遇申请相关的知识,下面我们就一起来看看生育津贴什么时候申请，产后几个月申请生育津贴。
　　一、生育津贴什么时候申请
生育津贴须要在分娩后的60天到180天之内进行申请办理。
所需要的材料有： 《生育登记保险卡》、住院的发票原件、参保职工的身份证(原件及复印件)、婴儿出生的医学证明(原件及复印件)、医疗保险卡，难产的情况需另提供诊断证明及病例复印件(含病案首页、入院记录、医嘱、手术记录、出院小结)。围产保健费最高800元，生育津贴是缴费基数*6个月。
生育津贴指的是国家法律、法规规定对职业妇女，因生育而离开工作岗位期间，给予的生活补贴。生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：
(一)，在实行生育保险社会统筹的地区，支付的标准是按照本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天;
(二)，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。
　　二、生育津贴如何申请
生育津贴申领的方式各地不同，有的地方是职工自行办理生育保险备案、申领手续，自行到银行领取生育津贴的。有的地方是单位办理生育保险备案手续，社保中心将生育津贴打在单位账户，由单位进行发放。
以广州为例，申领生育津贴需要的材料有：
基本材料包括：
1、《广州市职工生育保险待遇申请表》(盖单位公章)(示例样本)。
2、门诊需提供相应门诊病历原件;住院需提供出院小结原件，需加盖医疗机构公章或业务章。
3、按照规定享受产假或者计划生育手术休假期间，用人单位因被吊销营业执照、责令关闭、撤销等客观原因，停止为其缴纳生育保险费、并未支付产假工资的，出具被责令关闭、撤销的具体资料。

以上就是关于生育津贴什么时候申请，产后几个月申请生育津贴，希望可以帮助到你哦。